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Convocatorias en:
Dirección de Bibliotecas, Archivos y Museos
Región Metropolitana de Santiago
29/05/2017 23:59:59
Estado: Finalizado
Concurso: ADP-3667
Estar en posesión de un título de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste y acreditar una experiencia profesional no inferior a 5 años. Fuente: Inciso final del art. 40° de la Ley 19.882. Nota a pie de página: “Para el cómputo de la duración de la carrera que da origen al título profesional de pregrado, podrán sumarse los estudios de post grado realizados por el mismo candidato.” Fuente: Inciso final, del artículo cuadragésimo, de la ley N° 19.882.
Es altamente deseable poseer experiencia en planificación
y gestión presupuestaria, financiera y contable, en un nivel adecuado para las
necesidades específicas del cargo.
Adicionalmente, se valorará tener en experiencia y/o conocimientos en materias tales como:
- Control de gestión.
- Gestión de personas.
- Ley de transparencia Nª 20.285.
Se valorará poseer 3 años de experiencia en cargos de dirección o jefatura en instituciones públicas o privadas.
El/La Jefe/a Departamento Función: Subdirector/a de Planificación y Presupuesto, le corresponde planificar, organizar y controlar los recursos presupuestarios de la institución, en conformidad a las normas e instrucciones que la rigen, con el fin de contribuir al logro de los objetivos institucionales, así como al logro de la excelencia en la prestación de servicios y atención a sus usuarios de la institución, y en la transformación de la DIBAM en un servicio líder en el sistema del patrimonio y cultura.
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DESAFÍOS |
LINEAMIENTOS |
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1.
Fortalecer el área de planificación y control de gestión con
altos estándares de Calidad, asegurando el cumplimiento de las metas
institucionales en los plazos estipulados. |
1.1
Diseñar y
ejecutar una estrategia que apunte a la correcta supervisión y control de los indicadores de manera
pertinente y oportuna. |
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2.
Elaborar el presupuesto de la DIBAM asegurando el cumplimiento
de los objetivos estratégicos de la Institución, garantizando la distribución
eficiente de los recursos del Servicio. |
2.1
Gestionar los recursos presupuestarios de manera eficiente para
el logro de los objetivos institucionales. 2.2
Generar las condiciones presupuestarias que favorezcan el
desarrollo en el ámbito de recursos humanos. |
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3.
Fortalecer la coordinación y cooperación de la Subdirección de
Planificación y Presupuesto con los Departamentos y/o Unidades afines dentro
del Servicio, y con otros servicios públicos. |
3.1
Articular redes de trabajo con los actores internos y externos
relevantes, que permitan fortalecer la labor del Servicio. |
$3908000
El cargo corresponde a un grado 3° de la Escala Única de Sueldos DL 249, más un porcentaje de Asignación de Alta Dirección Pública de un 40%. Incluye las asignaciones de modernización. Su renta líquida promedio mensualizada referencial asciende a $3.908.000.- para un no funcionario, la que se obtiene de una aproximación del promedio entre el “Total Remuneración Líquida Aproximada” de los meses sin asignación de modernización y el “Total Remuneración Líquida Aproximada” de los meses con asignación de modernización.
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