Mediante oficio reservado N° 59 del 17 de octubre del 2012, la autoridad facultada para el nombramiento informa que la persona elegida para el cargo no aceptó la designación, por lo que de la nómina enviada, y en conformidad con la normativa vigente, la autoridad procedió a seleccionar al SR. CLAUDIO CASTILLO ROJAS.
Octubre
2012
08/10/2012 00:00
RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD
Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a PONCE SANDOVAL, GUILLERMO ANDRÉS.
Septiembre
2012
28/09/2012 00:00
PERÍODO DE RECLAMACIÓN
Se inicia el periodo de reclamación hasta el 10/10/2012
Septiembre
2012
12/09/2012 00:00
RESOLUCIÓN DEL CONSEJO ALTA DIRECCIÓN PÚBLICA
Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Agosto
2012
30/08/2012 00:00
EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS
Se presentan resultados de evaluación y el Comité de Selección define entrevistar a 11 candidatos.
Agosto
2012
29/08/2012 00:00
ENTREVISTAS FINALES
El Comité de Selección inicia las entrevistas.
Julio
2012
23/07/2012 00:00
ANÁLISIS CURRICULAR
El Comité de Selección define enviar a evaluar a 33 candidato/s.
Julio
2012
11/07/2012 00:00
ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD
La empresa consultora SOCIEDAD DUARTE, BARRIGA Y MUSIC (MANDO MEDIO), inicia el proceso de análisis curricular de 110 candidato/s, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Julio
2012
03/07/2012 00:00
CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO
Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 113 postulacion/es a través del Sistema de Postulación.
Junio
2012
17/06/2012 00:00
CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO
Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 03/07/2012.
Requisitos Legales
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Experiencia y Conocimientos
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Misión
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Desafíos y Lineamientos del Cargo
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Renta Líquida Promedio Mensual
$2589000
Descripción Renta
Condiciones de Desempeño
Estimado/a candidato/a, para esta postulación Ud. puede revisar las condiciones de desempeño incorporadas en el perfil de cargo.