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Convocatorias en:
Tercer Tribunal Ambiental
Región de Los Ríos
Agosto
2017
16/08/2017 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 22/08/2017 23:59:59
Agosto
2017
14/08/2017Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 03/08/2017 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Junio
2017
08/06/2017El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2017
08/06/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Mayo
2017
12/05/2017Empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Mayo
2017
11/05/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES , define que 9 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Abril
2017
22/04/2017La empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 24 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Abril
2017
21/04/2017Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 24 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Abril
2017
17/04/2017 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 7 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora STRATOS , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Abril
2017
17/04/2017 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 31 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Abril
2017
09/04/2017 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 17/04/2017 23:59:59.
Marzo
2017
26/03/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 10/04/2017 23:59:59.
Congreso de la República
Región de Valparaíso y Región Metropolitana de Santiago
Marzo
2017
20/03/2017Se inicia el período de reclamación hasta el 24/03/2017 23:59:59
Marzo
2017
08/03/2017Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 07/03/2017 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Enero
2017
05/01/2017El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Enero
2017
05/01/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Diciembre
2016
16/12/2016Empresa especializada en reclutamiento y selección CICLO CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2016
15/12/2016El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CICLO CONSULTORES , define que 29 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Diciembre
2016
07/12/2016La empresa especializada en reclutamiento y selección CICLO CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 58 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2016
06/12/2016Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 58 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2016
05/12/2016 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 5 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora EQUATIONS PARTNERS , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Diciembre
2016
05/12/2016 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 74 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Noviembre
2016
20/11/2016 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/12/2016 23:59:59.
Congreso de la República
Región de Valparaíso y Región Metropolitana de Santiago
Marzo
2017
20/03/2017Se inicia el período de reclamación hasta el 24/03/2017 23:59:59
Marzo
2017
08/03/2017Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 07/03/2017 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Enero
2017
05/01/2017El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Enero
2017
05/01/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Diciembre
2016
16/12/2016Empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2016
15/12/2016El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS , define que 33 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Diciembre
2016
07/12/2016La empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS inicia el proceso de Análisis Curricular de 91 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2016
06/12/2016Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 91 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2016
05/12/2016 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 6 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora SOUTHMARKCONSULTORES LTDA , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Diciembre
2016
05/12/2016 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 92 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Noviembre
2016
20/11/2016 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/12/2016 23:59:59.
Congreso de la República
Región de Valparaíso y Región Metropolitana de Santiago
Marzo
2017
20/03/2017Se inicia el período de reclamación hasta el 24/02/2017 23:59:59
Marzo
2017
08/03/2017Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 07/03/2017 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Enero
2017
05/01/2017El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Enero
2017
05/01/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 11 candidatos/as.
Diciembre
2016
16/12/2016Empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2016
15/12/2016El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS , define que 37 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Diciembre
2016
07/12/2016La empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS inicia el proceso de Análisis Curricular de 101 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2016
06/12/2016Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 101 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2016
05/12/2016 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 7 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora SOUTHMARKCONSULTORES LTDA , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Diciembre
2016
05/12/2016 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 136 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Noviembre
2016
20/11/2016 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/12/2016 23:59:59.
Municipalidad de Hijuelas
Región de Valparaíso
Febrero
2017
15/02/2017Se inicia el período de reclamación hasta el 21/02/2017 23:59:59
Enero
2017
31/01/2017La Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas, conforma la nómina de candidatos/as elegibles para el cargo.
Enero
2017
23/01/2017La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Enero
2017
23/01/2017La Comisión Calificadora, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 13 candidatos/as.
Diciembre
2016
30/12/2016Empresa especializada en reclutamiento y selección ETALENT CONSULTING SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2016
29/12/2016La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección ETALENT CONSULTING SPA , define que 23 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Diciembre
2016
29/12/2016La empresa especializada en reclutamiento y selección ETALENT CONSULTING SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 88 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2016
28/12/2016Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 88 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2016
26/12/2016 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 102 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2016
19/12/2016 22:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 26/12/2016 23:59:59.
Diciembre
2016
04/12/2016 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 19/12/2016 23:59:59.
Servicio de Salud Valparaíso - San Antonio
Región de Valparaíso
Marzo
2018
20/03/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 26/03/2018 23:59:59
Marzo
2018
19/03/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 13/03/2018 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2018
07/03/2018El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
03/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Febrero
2018
02/02/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2018
01/02/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA , define que 21 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Enero
2018
31/01/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 64 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2018
30/01/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 64 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2018
29/01/2018 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 1 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora INGENIEROS CONSULTORES LW LIMITA , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Enero
2018
29/01/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 78 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
21/01/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/01/2018 23:59:59.
Enero
2018
07/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/01/2018 23:59:59.
Instituto Nacional de Derechos
Región del Libertador Gral. Bernardo O’Higgins
Marzo
2018
27/03/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 03/04/2018 23:59:59
Marzo
2018
26/03/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 20/03/2018 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2018
08/03/2018El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2018
28/02/2018El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Diciembre
2017
30/12/2017Empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2017
29/12/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Diciembre
2017
15/12/2017La empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 229 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2017
14/12/2017Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 229 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2017
11/12/2017 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 7 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora MG CONSULTORES LTDA. , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Diciembre
2017
11/12/2017 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 229 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2017
03/12/2017 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/12/2017 23:59:59.
Noviembre
2017
19/11/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/12/2017 23:59:59.
Servicio de Salud Maule
Región del Maule
Marzo
2018
26/03/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 02/04/2018 23:59:59
Marzo
2018
23/03/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 19/03/2018 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2018
16/03/2018El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
12/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Febrero
2018
03/02/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección A-CONSULTING LIMITADA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2018
02/02/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección A-CONSULTING LIMITADA , define que 35 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Enero
2018
31/01/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección A-CONSULTING LIMITADA inicia el proceso de Análisis Curricular de 166 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2018
30/01/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 166 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2018
29/01/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 188 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
21/01/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/01/2018 23:59:59.
Enero
2018
07/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/01/2018 23:59:59.
Instituto Nacional de Derechos Humanos
Región de Los Ríos
Marzo
2018
27/03/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 03/04/2018 23:59:59
Marzo
2018
26/03/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 20/03/2018 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2018
08/03/2018El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2018
28/02/2018El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 11 candidatos/as.
Diciembre
2017
30/12/2017Empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2017
29/12/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Diciembre
2017
19/12/2017La empresa especializada en reclutamiento y selección BATTAGLIA CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 176 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2017
18/12/2017Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 77 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2017
11/12/2017 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 5 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Diciembre
2017
11/12/2017 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 177 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2017
03/12/2017 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/12/2017 23:59:59.
Noviembre
2017
19/11/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/12/2017 23:59:59.
Municipalidad de Quinta de Tilcoco
Región del Libertador Gral. Bernardo O’Higgins
Marzo
2018
27/03/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 03/04/2018 23:59:59
Marzo
2018
26/03/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 20/03/2018 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2018
20/03/2018La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
14/03/2018La Comisión Calificadora, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Febrero
2018
10/02/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2018
09/02/2018La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT , define que 27 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Febrero
2018
01/02/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT inicia el proceso de Análisis Curricular de 117 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2018
31/01/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 117 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2018
29/01/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 131 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
21/01/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/01/2018 23:59:59.
Enero
2018
07/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/01/2018 23:59:59.
Instituto Nacional de Derechos
Región de Aysén del Gral. Carlos Ibáñez del Campo
Marzo
2018
28/03/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 04/04/2018 23:59:59
Marzo
2018
27/03/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 20/03/2018 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2018
08/03/2018El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2018
28/02/2018El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 4 candidatos/as.
Diciembre
2017
30/12/2017Empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2017
29/12/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT , define que 17 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Diciembre
2017
14/12/2017La empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT inicia el proceso de Análisis Curricular de 116 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2017
13/12/2017Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 116 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2017
11/12/2017 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 5 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora GESTION DE TALENTOS CONSULTORES , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Diciembre
2017
11/12/2017 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 116 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2017
03/12/2017 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/12/2017 23:59:59.
Noviembre
2017
19/11/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/12/2017 23:59:59.
Servicio de Salud Valparaíso - San Antonio
Región de Valparaíso
Abril
2018
10/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 16/04/2018 23:59:59
Abril
2018
09/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 27/03/2018 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2018
22/03/2018El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
20/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Marzo
2018
06/03/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección BGM CONSULTORES ASOCIADOS LIMIT inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2018
05/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección BGM CONSULTORES ASOCIADOS LIMIT , define que 18 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Febrero
2018
14/02/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección BGM CONSULTORES ASOCIADOS LIMIT inicia el proceso de Análisis Curricular de 55 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2018
13/02/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 55 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2018
05/02/2018 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 5 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora CONSULTORA SKC GROUP SPA , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Febrero
2018
05/02/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 70 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
28/01/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/02/2018 23:59:59.
Enero
2018
14/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/01/2018 23:59:59.
Servicio de Salud Valparaíso - San Antonio
Región de Valparaíso
Abril
2018
10/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 16/04/2018 23:59:59
Abril
2018
09/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 28/03/2018 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2018
27/03/2018El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
22/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Marzo
2018
06/03/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección ETALENT CONSULTING SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2018
05/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección ETALENT CONSULTING SPA , define que 19 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Febrero
2018
20/02/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección ETALENT CONSULTING SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 46 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2018
19/02/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 46 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2018
12/02/2018 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 6 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora APTISSIMI SERVICIOS DE SELECCION , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Febrero
2018
12/02/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 66 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Febrero
2018
04/02/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/02/2018 23:59:59.
Enero
2018
21/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/02/2018 23:59:59.
Municipalidad de Yumbel
Región del Biobío
Abril
2018
18/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 24/04/2018 23:59:59
Abril
2018
17/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 10/04/2018 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2018
10/04/2018La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
30/03/2018La Comisión Calificadora, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Marzo
2018
06/03/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2018
05/03/2018La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Febrero
2018
16/02/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 97 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2018
15/02/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 97 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2018
12/02/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 117 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Febrero
2018
04/02/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/02/2018 23:59:59.
Enero
2018
21/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/02/2018 23:59:59.
Servicio de Salud Araucanía Sur
Región de La Araucanía
Abril
2018
18/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 24/04/2018 00:00:00
Abril
2018
17/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 10/04/2018 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2018
04/04/2018El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
30/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 12 candidatos/as.
Marzo
2018
06/03/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORIAS COMPONENTE HUMANO inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2018
05/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORIAS COMPONENTE HUMANO , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Febrero
2018
02/02/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORIAS COMPONENTE HUMANO inicia el proceso de Análisis Curricular de 119 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2018
01/02/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 119 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2018
29/01/2018 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 9 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora SOCIEDAD CONSULTORA DE PSICOLOGI , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Enero
2018
29/01/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 131 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
21/01/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/01/2018 23:59:59.
Enero
2018
07/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/01/2018 23:59:59.
Municipalidad de Llanquihue
Región de Los Lagos
Abril
2018
19/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 25/04/2018 23:59:59
Abril
2018
18/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 06/04/2018 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2018
05/04/2018La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
27/03/2018La Comisión Calificadora, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Marzo
2018
03/03/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección BGM CONSULTORES ASOCIADOS LIMIT inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2018
02/03/2018La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección BGM CONSULTORES ASOCIADOS LIMIT , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Febrero
2018
28/02/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección BGM CONSULTORES ASOCIADOS LIMIT inicia el proceso de Análisis Curricular de 142 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2018
27/02/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 142 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2018
19/02/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 175 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Febrero
2018
11/02/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 19/02/2018 23:59:59.
Enero
2018
28/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/02/2018 23:59:59.
Comisión Nacional de Investigación Científica y Tecnológica
Región Metropolitana de Santiago
Abril
2018
19/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 25/04/2018 23:59:59
Abril
2018
18/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/04/2018 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2018
10/04/2018El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Abril
2018
05/04/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Marzo
2018
09/03/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección ASSERTIVE CONSULTING GROUP LIMIT inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2018
08/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección ASSERTIVE CONSULTING GROUP LIMIT , define que 34 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Febrero
2018
13/02/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección ASSERTIVE CONSULTING GROUP LIMIT inicia el proceso de Análisis Curricular de 611 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2018
12/02/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 611 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2018
29/01/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 710 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
14/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/01/2018 23:59:59.
Centro de Referencia de Salud Peñalolén Cordillera Oriente
Región Metropolitana de Santiago
Abril
2018
19/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 25/04/2018 23:59:59
Abril
2018
18/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 13/04/2018 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2018
11/04/2018El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Abril
2018
05/04/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 12 candidatos/as.
Marzo
2018
07/03/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2018
06/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Febrero
2018
07/02/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia el proceso de Análisis Curricular de 388 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2018
06/02/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 388 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2018
05/02/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 423 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
21/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/02/2018 23:59:59.
Servicio de Salud Concepción
Región del Biobío
Abril
2018
20/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 26/04/2018 23:59:59
Abril
2018
19/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/04/2018 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2018
10/04/2018El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Abril
2018
02/04/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Marzo
2018
08/03/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2018
07/03/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Febrero
2018
07/02/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 58 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2018
06/02/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 58 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2018
05/02/2018 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 7 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora SOMMERGROUP , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Febrero
2018
05/02/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 67 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
28/01/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/02/2018 23:59:59.
Enero
2018
14/01/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/01/2018 23:59:59.
Consejo Nacional de Educación
Región Metropolitana de Santiago
Abril
2018
20/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 26/04/2018 23:59:59
Abril
2018
17/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/04/2018 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2018
05/04/2018El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
27/03/2018El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 12 candidatos/as.
Febrero
2018
08/02/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2018
07/02/2018El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 38 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Enero
2018
19/01/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 292 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2018
18/01/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 292 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2018
15/01/2018 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 10 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Enero
2018
15/01/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 299 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
07/01/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 15/01/2018 23:59:59.
Diciembre
2017
24/12/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 08/01/2018 23:59:59.
Consejo Nacional de Educación
Región Metropolitana de Santiago
Abril
2018
20/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 26/04/2018 23:59:59
Abril
2018
17/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/04/2018 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2018
05/04/2018El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
27/03/2018El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 12 candidatos/as.
Febrero
2018
08/02/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2018
07/02/2018El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 29 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Enero
2018
19/01/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 271 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2018
18/01/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 271 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2018
15/01/2018 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 9 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora MG CONSULTORES LTDA. , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Enero
2018
15/01/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 285 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
07/01/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 15/01/2018 23:59:59.
Diciembre
2017
24/12/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 08/01/2018 23:59:59.
Consejo Nacional de Educación
Región Metropolitana de Santiago
Abril
2018
20/04/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 26/04/2018 23:59:59
Abril
2018
17/04/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/04/2018 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2018
29/03/2018El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2018
27/03/2018El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Febrero
2018
07/02/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2018
06/02/2018El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 35 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.
Enero
2018
19/01/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 88 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2018
18/01/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 88 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2018
15/01/2018 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 9 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora CICLO CONSULTORES , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Enero
2018
15/01/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 237 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2018
07/01/2018 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 15/01/2018 23:59:59.
Diciembre
2017
24/12/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 08/01/2018 23:59:59.
A través del Sistema de Postulación para cargos de Alta Dirección Pública usted podrá conocer y postular las convocatorias realizadas por la Dirección Nacional del Servicio Civil
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