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Jefe/a Departamento Jurídico

Servicio Nacional de Capacitación y Empleo

Ministerio del Trabajo y Previsión Social

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

09/01/2017 23:59:59

Estado: Finalizado

Concurso: ADP-3578

Requisitos Legales

Título profesional de abogado y experiencia profesional no inferior a cinco años. Fuente: Inciso final del artículo 40° de la Ley N° 19.882 y artículo 89° de la Ley N° 19.518.

Experiencia y Conocimientos

Es altamente deseable poseer experiencia en derecho administrativo,

 

Adicionalmente, se valorará tener experiencia en alguna de las siguientes materias:

- Capacitación Laboral 

- Franquicia Tributaria,

- Representación judicial ante tribunales de justicia.

- Compras públicas.

 

Se valorará poseer 2 años de experiencia en cargos de dirección, jefatura o de coordinación en cargos  de similar envergadura

Misión

Al/la Jefe/a del Departamento de Jurídico le corresponde asesorar en materia jurídica y de control, las actuaciones de las distintas áreas del Servicio a fin de que se ajusten a la legalidad vigente, así como también, asumir la defensa en los tribunales de los intereses del Servicio, de manera de garantizar y asegurar la calidad y viabilidad de las actuaciones jurídicas, contribuyendo a la excelencia técnica y al cumplimiento de la misión de la Institución.

Desafíos y Lineamientos del Cargo

1. Mejorar el proceso de gestión interna del departamento Jurídico que permita el control, seguimiento y mejora de la labor de sus unidades.
1.1.Realizar un diagnóstico del proceso de gestión interna del departamento
1.2 Diseñar procesos de gestión interna respecto de las labores del departamento, velando por la eficiencia y oportunidad de las funciones que cumple cada una de sus unidades.
1.3. Implementar procesos de gestión interna respecto de las labores del departamento, velando por la eficiencia y oportunidad de las funciones que cumple cada una de sus  unidades

2. Implementar estrategias que permitan mejorar el  servicio a los usuarios internos y su satisfacción, relevando fuertemente la oportunidad en su actuar.
2.1. Diagnosticar  la relación actual del departamento Jurídico con el resto de los departamentos del SENCE, detectando puntos críticos y áreas de mejora.
2.2.Desarrollar e implementar una estrategia enfocada en la calidad, oportunidad y eficiencia de la labor del departamento Jurídico, en relación al resto de la Institución.

Renta Líquida Promedio Mensual

$3573000

Descripción Renta

El cargo corresponde a un grado 4° de la Escala Única de Sueldos DL 249, más un porcentaje de Asignación de Alta Dirección Pública de un 33%. Incluye las asignaciones de modernización. Su renta líquida promedio mensualizada referencial asciende a $3.573.000.- para un no funcionario, la que se obtiene de una aproximación del promedio entre el “Total Remuneración Líquida Aproximada” de los meses sin asignación de modernización y el “Total Remuneración Líquida Aproximada” de los meses con asignación de modernización.