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Jefe/a de División Jurídica

Servicio de Tesorerías - Tesorería General de la República

Ministerio de Hacienda

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

19/08/2019 23:59:59

Estado: Nómina

Concurso: ADP-4597

Historial de concurso

Octubre

2019

16/10/2019 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 22/10/2019 23:59:59

Octubre

2019

16/10/2019 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 22/10/2019 23:59:59

Octubre

2019

15/10/2019

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 04/10/2019 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Octubre

2019

04/10/2019

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Septiembre

2019

30/09/2019

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN PSICOLABORAL

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Agosto

2019

27/08/2019

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN PSICOLABORAL

Empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA PROQUALITAS R.H. TALE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Agosto

2019

26/08/2019

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA PROQUALITAS R.H. TALE , define que 17 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación psicolaboral.

Agosto

2019

21/08/2019

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA PROQUALITAS R.H. TALE inicia el proceso de Análisis Curricular de 68 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Agosto

2019

20/08/2019

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 68 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Agosto

2019

19/08/2019 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 81 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Agosto

2019

11/08/2019 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 19/08/2019 23:59:59.

Julio

2019

28/07/2019 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/08/2019 23:59:59.

Requisitos Legales

Estar en posesión del título de abogado y acreditar una experiencia profesional no inferior a 5 años. Fuente Legal: artículo 2° del DFL Nº 1, de fecha 30 de enero de 2019, del Ministerio de Hacienda.

Experiencia y Conocimientos

Deseable contar con experiencia en materias de derecho público y/o derecho administrativo en un nivel apropiado para las necesidades específicas de este cargo.

 

Adicionalmente se valorará contar con experiencia y/o conocimiento en derecho tributario.

 

Se valorará poseer 3 años de experiencia en cargos de dirección, jefatura o coordinación de equipos en instituciones públicas o privadas.

Misión

El/La Jefe/a División Jurídica, deberá velar por el cumplimiento y apego a las normativas generales y específicas, junto a los dictámenes e instrucciones existentes al interior de la Institución, cautelando la legalidad y transparencia de los actos institucionales, y asesorando en estas materias al Tesorero General y demás jefaturas, debiendo asumir también la representación legal y patrocinio del Servicio y del Fisco en casos específicos.

Desafíos y Lineamientos del Cargo

1.            Fortalecer la gestión de la División Jurídica en materias de desarrollo normativa y pronunciamientos en concordancia con la jurisprudencia y doctrina, a fin de dar respuesta a los usuarios de manera clara, eficiente y oportuna.               

1.1          Desarrollar líneas de trabajo sobre aspectos de la legislación y normativa tributaria, a objeto de tener equipos coordinados y de altos niveles de desempeño.

1.2          Actualizar y adecuar la normativa interna en función de los desafíos y necesidades institucionales.

2.            Liderar la incorporación de la División Jurídica en el proceso de modernización institucional, fundamentalmente en lo concerniente a dictámenes, normativas y pronunciamientos.    

2.1          Promover el uso de herramientas tecnológicas que permitan la trazabilidad de la información, faciliten la relación con el usuario interno y promuevan la gestión del conocimiento jurídico.

2.2          Incorporar en la modernización de la División jurídica, el análisis de los antecedentes solicitados a los usuarios externos, en la búsqueda de facilitar la relación con ellos y priorizando la interoperabilidad con otros servicios.

2.3          Implementar mecanismos de revisión y actualización permanente de las materias normativas, legales y jurisprudenciales, entre otras referidas al quehacer del Servicio de Tesorerías.

3.            Propiciar un sistema de defensa judicial que garantice calidad en la defensa de los intereses institucionales y del Fisco,   

3.1          Fortalecer el procedimiento de defensa judicial, su correcta aplicación, monitoreando y retroalimentando a sus distintos componentes a objeto de garantizar su cumplimiento y mejora continua.

4.            Resguardar el cumplimiento de la ley de transparencia, garantizando los intereses de la institución concerniente al cumplimiento del rol de Tesorerías y el manejo de información de terceros.            

4.1          Fortalecer el proceso relacionado con los requerimientos asociados a la ley de transparencia y a la interacción de la Tesorería con la ciudadanía, potenciando las instancias de control, cumplimiento e identificando oportunidades de mejora.

5.            Gestionar a su equipo y los ambientes laborales, resguardando el logro de los objetivos y metas de la División.               

5.1          Gestionar el desempeño mediante la planificación del mismo y la retroalimentación continua.

5.2          Generar prácticas que potencien canales de comunicación formales y fluidos con los funcionarios y sus representantes.

5.3          Ejecutar los planes de mejora de ambiente de trabajo en su Centro de responsabilidad.

Renta Líquida Promedio Mensual

$5660000

Descripción Renta

El cargo corresponde a un grado 3° de la Escala de Remuneraciones de la Tesorería General de la República, más un porcentaje de Asignación de Alta Dirección Pública de un 25%. Incluye las asignaciones de modernización, bono de cobranza y asignación del artículo 12° de la ley N°19.041. Su renta líquida promedio mensualizada referencial, para un no funcionario del Servicio de Tesorerías asciende a $5.660.000.-