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Jefe/a Departamento Tecnologías de la Información

Central de Abastecimiento del Sistema Nacional de Servicios de Salud

Ministerio de Salud

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

26/07/2021 23:59:59

Estado: Evaluación

Concurso: ADP-5068

Requisitos Legales

Estar en posesión de un título profesional universitario cuya formación académica sea de diez semestres o más y acreditar una experiencia profesional no inferior a cinco años. Fuente: DFL N° 5 año 1992 del Ministerio de Salud, DFL N° 31 de 1995 del Ministerio de Salud y Art. 40 de la Ley 19.882. “Para el cómputo de la duración de la carrera que da origen al título profesional de pregrado, podrán sumarse los estudios de post grado realizados por el mismo candidato.” Fuente legal: Artículo Cuadragésimo de la Ley N° 19.882, inciso final, parte final, modificado por el número 6, del artículo 1°, de la ley N° 20.955.

Experiencia y Conocimientos

Es altamente deseable poseer experiencia en el área de implementación de soluciones tecnológicas, en un nivel apropiado para las necesidades específicas de este cargo.

Adicionalmente, se valorará experiencia en materias de:

- Sistemas ERP SAP, WEB, Sistemas Virtualizados, y Bases de Datos.

- Ciberseguridad y Transformación Digital, ISO 27.001, 22.300, 9.001 y 31.000.

- Sistemas de recolección de información, machine learning, big data y/o inteligencia artificial.

Es altamente deseable poseer 3 años de experiencia en cargos de dirección, jefatura o coordinación de equipos, en instituciones públicas o privadas, en materias afines.

Misión

A el/la Jefe/a del departamento Tecnologías de la Información le corresponde proteger y asegurar la generación, procesamiento, almacenamiento, distribución, difusión y acceso a la información de manera que permita atender de forma eficiente, segura, oportuna y con calidad, las necesidades de los usuarios de CENABAST, integrando para ello las más avanzadas tecnologías de la información en concordancia con los objetivos estratégicos de la institución, utilizando las mejores prácticas en cuanto a la gestión de sus proyectos, la seguridad de la información y la vanguardia tecnológica.

Desafíos y Lineamientos del Cargo

1. Proveer soluciones tecnológicas que reduzcan costos, tiempos, riesgos y/o que automaticen y optimicen los procesos.

1.1 Diseñar y ejecutar un modelo de trabajo eficiente para gestionar la demanda institucional.

1.2 Definir un plan de mejora continua para la infraestructura tecnológica en todos los niveles de la organización.

1.3 Desarrollar e implementar herramientas y/o sistemas tecnológicos que permitan optimizar y automatizar todos los procesos Institucionales, contribuyendo a la obtención de los objetivos de la Institución.

2. Fortalecer la estructura y procesos del departamento a su cargo en sintonía con los lineamientos estratégicos institucionales.

2.1 Operativizar e implementar la nueva organización interna del departamento a su cargo.

2.2 Documentar, medir desempeño y optimizar los procesos del departamento a su cargo.

2.3 Seleccionar personal para su operativización.

3. Mejorar la gestión interna del departamento a su cargo.

3.1Formular y ejecutar en forma eficiente y efectiva el presupuesto para proyectos a su cargo.

3.2 Implementar la política de gestión de personas, alineada a los desafíos institucionales.

3.3 Fomentar la capacitación y gestión del conocimiento continuo del equipo a su cargo.

4. Operativizar e implementar las directrices, políticas y protocolos de ciberseguridad y seguridad de la información.

4.1 Desarrollar análisis de incidentes con propuesta de mejoras junto al equipo de seguridad de la información.

4.2 Aplicar mecanismos de seguridad de la información y ciberseguridad de acuerdo a las políticas gubernamentales.

5. Liderar y operativizar los requerimientos de sistemas necesarios en la Institución.        

5.1 Estructurar y operativizar el nuevo Sistema de Calificaciones Institucional.

5.2 Desarrollar las mejoras necesarias para ser parte de la Transformación Digital del Estado.

Renta Promedio Mensual

$3816000

Descripción Renta

El cargo corresponde a un grado 4° de la Escala Única de Sueldos DL 249, más un porcentaje de Asignación de Alta Dirección Pública de un 55%. Su renta líquida promedio mensualizada referencial asciende a $3.816.000.- para un no funcionario de la Central de Abastecimiento del Sistema Nacional de Servicios de Salud.