Requisitos Legales

Título de una carrera de a lo menos 10 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocidos por éste, y acreditar una experiencia profesional no inferior a 5 años. Fuente: Artículo 2° del DFL N°3 de diciembre de 2004 del Ministerio de Salud. “Para el cómputo de la duración de la carrera que da origen al título profesional de pregrado, podrán sumarse los estudios de post grado realizados por el mismo candidato.” Fuente legal: Artículo Cuadragésimo de la Ley N° 19.882, inciso final, parte final, modificado por el número 6, del artículo 1°, de la ley N° 20.955.

Experiencia y Conocimientos

Misión

Desafíos y Lineamientos del Cargo

1. Fortalecer el proceso de acreditación de Prestadores Institucionales de Salud para dar una respuesta oportuna y asegurar la seguridad de atenciones de salud.

1.1          Actualizar los estándares de calidad  de acreditación que tengan la flexibilidad para adaptarse a los cambios del entorno.

1.2          Optimizar la plataforma tecnológica y modelo de gestión para la acreditación de Prestadores Institucionales de Salud.

2. Fortalecer el proceso de  fiscalización a Prestadores Institucionales de Salud.             

2.1          Perfeccionar los mecanismos de fiscalización a Prestadores Institucionales de Salud dando garantías de debido proceso.

2.2          Optimizar el modelo de fiscalización a las Entidades Acreditadoras.

2.3          Optimizar los procesos sancionatorios.

3. Garantizar la oportuna resolución de conflictos entre los prestadores institucionales de salud y la ciudadanía.

3.1          Identificar y proponer mejoras en el proceso de resolución de conflictos con foco en los procesos, modelo de gestión y plataforma tecnológica.

4. Potenciar el desarrollo del equipo, gestionando y promoviendo las condiciones organizacionales necesarias para que los funcionarios desplieguen su potencial.

4.1          Desarrollar la gestión de personas, a través del liderazgo y de acciones para fortalecer su equipo de trabajo.

4.2          Fortalecer a la probidad en las actuaciones de los funcionarios de la Intendencia de Prestadores de Salud en materias vinculadas a fiscalización y a acreditación, mediante la generación de buenas prácticas de colaboración y coordinación en el equipo.

Renta Líquida Promedio Mensual

$6283000

Descripción Renta

El cargo corresponde a un grado 2° de la Escala de Remuneraciones de los Servicios Fiscalizadores, más un porcentaje de Asignación de Alta Dirección Pública de un 1%. Incluye las asignaciones y bonos de estímulo. Su renta líquida promedio mensualizada referencial asciende a $6.283.000.- para un no funcionario, la que se obtiene de una aproximación del promedio entre el “Total Remuneración Líquida Aproximada” de los meses sin asignaciones y bonos de estímulo y el “Total Remuneración Líquida Aproximada” de los meses con asignaciones y bonos de estímulo.