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Convocatorias en:
Servicio Local de Educación Pública de Punilla Cordillera
Región de Ñuble
Mayo
2022
27/05/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a KARINA ANDREA SABATTINI MANCHEGO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Abril
2022
07/04/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 14/04/2022 23:59:59
Abril
2022
06/04/2022El Comité Directivo Local, a partir de las entrevistas realizadas, conforma la terna de candidatos/as elegibles que será enviada a su S.E. Presidente de la República.
Marzo
2022
25/03/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 08/03/2022 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2022
08/03/2022El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2022
02/03/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 20 candidatos/as.
Marzo
2022
02/03/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 19 candidatos/as.
Enero
2022
18/01/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2022
17/01/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , define que 44 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Diciembre
2021
22/12/2021La empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia el proceso de Análisis Curricular de 195 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2021
21/12/2021Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 195 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2021
20/12/2021 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 16 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora SERVICIOS DE RECURSOS HUMANOS MA , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Diciembre
2021
20/12/2021 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 199 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2021
10/12/2021 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/12/2021 23:59:59.
Noviembre
2021
28/11/2021 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 13/12/2021 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Punilla Cordillera
Región de Ñuble
Octubre
2022
19/10/2022Con fecha 20/10/2022, el Servicio Local de Educación Pública Punilla Cordillera , mediante Oficio Ordinario N°16 de fecha 19/10/2022 , informa del desistimiento de la persona nombrada en el cargo, don Rodrigo Mateluna Estay . En razón de lo anterior, y de conformidad a la facultad establecida en el artículo quincuagésimo séptimo de la Ley N°19.882, la autoridad decide nombrar a otro de los integrantes de la nómina presentada por el comité para dicho cargo, doña Carolina Del Carmen Alfaro Rain.
Septiembre
2022
29/09/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a RODRIGO ANDRÉS MATELUNA ESTAY en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2022
15/09/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 23/09/2022 23:59:59
Septiembre
2022
14/09/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 06/09/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Septiembre
2022
06/09/2022El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2022
30/08/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Julio
2022
16/07/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección DIAZ Y HENRIQUEZ LIMITADA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2022
15/07/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección DIAZ Y HENRIQUEZ LIMITADA , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2022
06/07/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección DIAZ Y HENRIQUEZ LIMITADA inicia el proceso de Análisis Curricular de 193 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Julio
2022
05/07/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 193 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Julio
2022
04/07/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 203 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Junio
2022
24/06/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/07/2022 23:59:59.
Junio
2022
12/06/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 28/06/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Punilla Cordillera
Región de Ñuble
Mayo
2023
03/05/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a HÉCTOR ALEJANDRO PROVOSTE TORRES en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Abril
2023
12/04/2023 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 19/04/2023 23:59:59
Abril
2023
12/04/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 24/03/2023 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2023
17/03/2023El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2023
14/03/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Enero
2023
31/01/2023Empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2023
30/01/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA , define que 32 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Enero
2023
05/01/2023La empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA inicia el proceso de Análisis Curricular de 210 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2023
04/01/2023Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 210 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2023
03/01/2023 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 215 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2022
23/12/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/01/2023 23:59:59.
Diciembre
2022
11/12/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 26/12/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Punilla Cordillera
Región de Ñuble
Diciembre
2022
05/12/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ANA PAOLA CORREA VIVANCO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Noviembre
2022
07/11/2022 17:00Se inicia el período de reclamación hasta el 14/11/2022 23:59:59
Noviembre
2022
07/11/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 14/10/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Octubre
2022
13/10/2022El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Octubre
2022
11/10/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Septiembre
2022
03/09/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Septiembre
2022
02/09/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2022
25/08/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia el proceso de Análisis Curricular de 135 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2022
24/08/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 135 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2022
22/08/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 137 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2022
12/08/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/08/2022 23:59:59.
Julio
2022
31/07/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/08/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Punilla Cordillera
Región de Ñuble
Diciembre
2022
23/12/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a FERNANDO ANDRÉS VIDAL MUÑOZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Diciembre
2022
12/12/2022 20:05Se inicia el período de reclamación hasta el 19/12/2022 23:59:59
Diciembre
2022
12/12/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 28/11/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Noviembre
2022
23/11/2022El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Noviembre
2022
17/11/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Octubre
2022
12/10/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Octubre
2022
11/10/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 22 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Septiembre
2022
27/09/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 174 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Septiembre
2022
26/09/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 174 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Septiembre
2022
20/09/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 192 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Septiembre
2022
09/09/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/09/2022 23:59:59.
Agosto
2022
28/08/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/09/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Aysén
Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo
Marzo
2022
25/03/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a SEBASTIÁN ENRIQUE GONZÁLEZ ROGERS en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Marzo
2022
18/03/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a SEBASTIÁN ENRIQUE GONZÁLEZ ROGERS en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Febrero
2022
23/02/2022El Comité Directivo Local, a partir de las entrevistas realizadas, conforma la terna de candidatos/as elegibles que será enviada a su S.E. Presidente de la República.
Febrero
2022
23/02/2022 23:00Se inicia el período de reclamación hasta el 01/03/2022 23:59:59
Febrero
2022
10/02/2022El Consejo de Alta Dirección Pública realiza las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa, y conforma una nómina de 5 candidatos/as que será enviada al Comité Directivo Local respectivo.
Enero
2022
24/01/2022El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Enero
2022
19/01/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Diciembre
2021
17/12/2021Empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2021
16/12/2021El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , define que 22 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Diciembre
2021
02/12/2021La empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia el proceso de Análisis Curricular de 212 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2021
01/12/2021Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 212 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Noviembre
2021
29/11/2021 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 9 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora STRATOS , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Noviembre
2021
29/11/2021 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 223 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Noviembre
2021
19/11/2021 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/11/2021 23:59:59.
Noviembre
2021
07/11/2021 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/11/2021 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Aysén
Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo
Mayo
2023
23/05/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a FRANCISCA CAMUS VILLARINO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Mayo
2023
03/05/2023 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 10/05/2023 23:59:59
Mayo
2023
03/05/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 11/04/2023 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Abril
2023
06/04/2023El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2023
24/03/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 12 candidatos/as.
Febrero
2023
16/02/2023Empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2023
15/02/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA , define que 32 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Febrero
2023
02/02/2023La empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA inicia el proceso de Análisis Curricular de 282 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2023
01/02/2023Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 282 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2023
30/01/2023 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 294 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2023
20/01/2023 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/01/2023 23:59:59.
Enero
2023
08/01/2023 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/01/2023 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Aysén
Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo
Septiembre
2022
27/09/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a SEBASTIÁN ANDRÉS SEPÚLVEDA SOULODRE en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2022
27/09/2022 15:00Se inicia el período de reclamación hasta el 04/10/2022 23:59:59
Septiembre
2022
27/09/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 01/08/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Julio
2022
27/07/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 11 candidatos/as.
Junio
2022
16/06/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Junio
2022
15/06/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA , define que 22 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Junio
2022
02/06/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia el proceso de Análisis Curricular de 182 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Junio
2022
01/06/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 182 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2022
30/05/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 192 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2022
20/05/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/05/2022 23:59:59.
Mayo
2022
08/05/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/05/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Aysén
Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo
Septiembre
2022
22/09/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declarar desierto el proceso de selección
Septiembre
2022
15/09/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ÁLVARO CRISTIAN MANZUR MAZU en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Agosto
2022
19/08/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 25/08/2022 23:59:59
Agosto
2022
18/08/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 10/08/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Julio
2022
25/07/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Junio
2022
04/06/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Junio
2022
03/06/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2022
27/05/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 124 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Mayo
2022
26/05/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 124 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2022
23/05/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 129 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2022
13/05/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/05/2022 23:59:59.
Mayo
2022
01/05/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/05/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Aysén
Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo
Septiembre
2022
22/09/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a GONZALO JOSÉ TORREJÓN DÍAZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2022
20/09/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 26/09/2022 23:59:59
Septiembre
2022
15/09/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 25/08/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2022
24/08/2022El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2022
24/08/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Agosto
2022
23/08/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Julio
2022
06/07/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección LABORUM.COM CHILE S.A. inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2022
05/07/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección LABORUM.COM CHILE S.A. , define que 18 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Junio
2022
24/06/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección LABORUM.COM CHILE S.A. inicia el proceso de Análisis Curricular de 207 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Junio
2022
23/06/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 207 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Junio
2022
10/06/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/06/2022 23:59:59.
Mayo
2022
29/05/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 13/06/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Magallanes
Región de Magallanes y de la Antártica Chilena
Mayo
2022
31/05/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a MARIO ALBERTO GARCÍA MARTÍNEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Abril
2022
07/04/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 13/04/2022 23:59:59
Abril
2022
06/04/2022El Comité Directivo Local, a partir de las entrevistas realizadas, conforma la terna de candidatos/as elegibles que será enviada a su S.E. Presidente de la República.
Marzo
2022
18/03/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 08/03/2022 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2021
18/03/2021El Consejo de Alta Dirección Pública realiza las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa, y conforma una nómina de 6 candidatos/as que será enviada al Comité Directivo Local respectivo.
Marzo
2022
08/03/2022El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2022
02/03/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Enero
2022
18/01/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2022
17/01/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , define que 29 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Diciembre
2021
22/12/2021La empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia el proceso de Análisis Curricular de 178 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2021
21/12/2021Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 178 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2021
20/12/2021 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 9 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora STRATOS , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Diciembre
2021
20/12/2021 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 186 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2021
10/12/2021 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/12/2021 23:59:59.
Noviembre
2021
28/11/2021 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 13/12/2021 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Magallanes
Región de Magallanes y de la Antártica Chilena
Mayo
2023
02/05/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ELIZABETH AÍDA ARÁNGUIZ RIVERA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Abril
2023
26/04/2023 13:00Se inicia el período de reclamación hasta el 04/05/2023 23:59:59
Abril
2023
26/04/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 05/04/2023 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2023
29/03/2023El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2023
28/03/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Marzo
2023
28/03/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Enero
2023
28/01/2023Empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2023
27/01/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA , define que 33 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Enero
2023
05/01/2023La empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA inicia el proceso de Análisis Curricular de 218 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2023
04/01/2023Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 218 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2023
03/01/2023 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 227 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2022
23/12/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/01/2023 23:59:59.
Diciembre
2022
11/12/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 26/12/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Magallanes
Región de Magallanes y de la Antártica Chilena
Diciembre
2022
28/12/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Noviembre
2022
30/11/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 21/11/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Noviembre
2022
30/11/2022 19:15Se inicia el período de reclamación hasta el 07/12/2022 23:59:59
Noviembre
2022
21/11/2022El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Noviembre
2022
16/11/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 5 candidatos/as.
Octubre
2022
12/10/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Octubre
2022
11/10/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 17 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Septiembre
2022
27/09/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 117 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Septiembre
2022
26/09/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 117 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Septiembre
2022
20/09/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 131 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Septiembre
2022
09/09/2022 18:01Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/09/2022 23:59:59.
Agosto
2022
28/08/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/09/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Magallanes
Región de Magallanes y de la Antártica Chilena
Noviembre
2022
02/11/2022 16:00Se inicia el período de reclamación hasta el 09/11/2022 23:59:59
Octubre
2022
18/10/2022Una vez que el Comité de Selección decidió incorporar en la etapa de entrevistas finales a candidatos/as a través del Mecanismo de Gestión de Candidatos referido, en este certamen, no fue posible contar con al menos, tres candidatos/as idóneos/as para conformar la nómina respectiva, razón por la cual, la instancia colegiada referida decidió declarar desierto el concurso público en referencia
Octubre
2022
17/10/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 1 candidatos/as.
Octubre
2022
17/10/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Septiembre
2022
03/09/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Septiembre
2022
02/09/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP , define que 22 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2022
25/08/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia el proceso de Análisis Curricular de 106 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2022
24/08/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 106 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2022
22/08/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 112 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2022
12/08/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/08/2022 23:59:59.
Julio
2022
31/07/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/08/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública de Magallanes
Región de Magallanes y de la Antártica Chilena
Octubre
2022
26/10/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JORGE IGNACIO VALDÉS ORÓSTICA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2022
20/09/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 26/09/2022 23:59:59
Septiembre
2022
15/09/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 01/09/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Septiembre
2022
01/09/2022El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2022
30/08/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 5 candidatos/as.
Agosto
2022
30/08/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Julio
2022
16/07/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección DIAZ Y HENRIQUEZ LIMITADA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2022
15/07/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección DIAZ Y HENRIQUEZ LIMITADA , define que 21 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2022
06/07/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección DIAZ Y HENRIQUEZ LIMITADA inicia el proceso de Análisis Curricular de 166 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Julio
2022
05/07/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 166 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Julio
2022
04/07/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 179 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Junio
2022
24/06/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/07/2022 23:59:59.
Junio
2022
12/06/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 28/06/2022 23:59:59.
Servicio Nacional de Geología y Minería
Región Metropolitana de Santiago
Octubre
2017
20/10/2017La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a OMAR ENRIQUE CORTÉS CASTRO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Octubre
2017
10/10/2017 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 16/10/2017 23:59:59
Octubre
2017
06/10/2017Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 28/09/2017 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Septiembre
2017
15/09/2017El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Septiembre
2017
15/09/2017El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2017
25/08/2017Empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Agosto
2017
24/08/2017El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS , define que 12 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2017
10/08/2017La empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS inicia el proceso de Análisis Curricular de 90 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2017
09/08/2017Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 90 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2017
07/08/2017 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 99 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Julio
2017
30/07/2017 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 07/08/2017 23:59:59.
Julio
2017
16/07/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 31/07/2017 23:59:59.
Servicio Local de Educación de Iquique
Región de Tarapacá
Mayo
2022
27/05/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a NAJLE SHARIFF MAJLUF MORALES en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Marzo
2022
17/03/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 23/03/2022 23:59:59
Marzo
2021
17/03/2021El Comité Directivo Local, a partir de las entrevistas realizadas, conforma la terna de candidatos/as elegibles que será enviada a su S.E. Presidente de la República.
Marzo
2022
01/03/2022El Consejo de Alta Dirección Pública realiza las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa, y conforma una nómina de 6 candidatos/as que será enviada al Comité Directivo Local respectivo.
Enero
2022
19/01/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Diciembre
2021
17/12/2021Empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2021
16/12/2021El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Diciembre
2021
02/12/2021La empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia el proceso de Análisis Curricular de 163 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Diciembre
2021
01/12/2021Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 163 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Noviembre
2021
29/11/2021 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 6 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora STRATOS , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Noviembre
2021
29/11/2021 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 169 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Noviembre
2021
19/11/2021 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/11/2021 23:59:59.
Noviembre
2021
07/11/2021 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/11/2021 23:59:59.
Servicio Local de Educación de Iquique
Región de Tarapacá
Octubre
2022
14/10/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a IGOR ALEJANDRO DEVCIC LUENGO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2022
20/09/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 26/09/2022 23:59:59
Septiembre
2022
15/09/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 26/08/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2022
24/08/2022El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2022
24/08/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 5 candidatos/as.
Agosto
2022
23/08/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Julio
2022
06/07/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección LABORUM.COM CHILE S.A. inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2022
05/07/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección LABORUM.COM CHILE S.A. , define que 12 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Junio
2022
24/06/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección LABORUM.COM CHILE S.A. inicia el proceso de Análisis Curricular de 140 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Junio
2022
23/06/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 140 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Junio
2022
10/06/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/06/2022 23:59:59.
Mayo
2022
29/05/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 13/06/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación de Iquique
Región de Tarapacá
Marzo
2023
21/03/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ANA MARÍA BUSTOS SOTO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Febrero
2023
21/02/2023 16:00Se inicia el período de reclamación hasta el 28/02/2023 23:59:59
Febrero
2023
21/02/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 23/01/2023 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Enero
2023
16/01/2023El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Enero
2023
11/01/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 12 candidatos/as.
Diciembre
2022
02/12/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SERVICIOS DE RECURSOS HUMANOS MA , define que 23 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Noviembre
2022
23/11/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección SERVICIOS DE RECURSOS HUMANOS MA inicia el proceso de Análisis Curricular de 170 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Noviembre
2022
22/11/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 170 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Noviembre
2022
14/11/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 177 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Noviembre
2022
04/11/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 14/11/2022 23:59:59.
Octubre
2022
23/10/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 07/11/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación de Iquique
Región de Tarapacá
Noviembre
2022
04/11/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a CLAUDIO CERECEDA ZAVALA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Octubre
2022
14/10/2022La autoridad facultada para el nombramiento, solicita al Consejo de Alta Dirección Pública la reposición de nómina, por el desistimiento de 1 candidato/s en nómina.
Septiembre
2022
20/09/2022El Consejo de Alta Dirección Pública aprueba la reposición de nómina para este concurso.
Agosto
2022
25/08/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 31/08/2022 23:59:59
Agosto
2022
24/08/2022Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/08/2022 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2022
19/08/2022El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2022
18/08/2022El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Julio
2022
25/07/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 3 candidatos/as.
Junio
2022
04/06/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Junio
2022
03/06/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2022
27/05/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 84 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Mayo
2022
26/05/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 84 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2022
23/05/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 88 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2022
13/05/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/05/2022 23:59:59.
Mayo
2022
01/05/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/05/2022 23:59:59.
Servicio Local de Educación de Iquique
Región de Tarapacá
Septiembre
2022
06/09/2022 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 12/09/2022 23:59:59
Agosto
2022
01/08/2022El Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas, decide declarar desierto el proceso.
Agosto
2022
24/08/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 4 candidatos/as.
Junio
2022
14/06/2022Empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Junio
2022
13/06/2022El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA , define que 16 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Junio
2022
02/06/2022La empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia el proceso de Análisis Curricular de 110 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Junio
2022
01/06/2022Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 110 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2022
30/05/2022 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 117 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2022
20/05/2022 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/05/2022 23:59:59.
Mayo
2022
08/05/2022 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/05/2022 23:59:59.
Dirección General de Aguas
Región Metropolitana de Santiago
Mayo
2015
06/05/2015 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a ESTÉVEZ VALENCIA, CARLOS ALBERTO.
Abril
2015
24/04/2015 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 06/05/2015.
Abril
2015
13/04/2015 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles para el cargo.
Abril
2015
09/04/2015 00:00El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2015
19/03/2015 00:00A partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, (tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda), el Consejo de Alta Dirección Pública, decide entrevistar a 5 candidato/as.
Enero
2015
08/01/2015 00:00La empresa consultora CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULTORES LTDA, inicia el proceso de análisis curricular de 109 candidatos/as, que cumplen los requisitos legales del cargo.
Enero
2015
05/01/2015 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 131 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea.
Enero
2015
05/01/2015 00:00A través del servicio de Búsqueda se contactó a candidato/s. El número definitivo de candidatos a presentar por esta vía, se definirá una vez realizada la evaluación por parte de la Empresa.
Diciembre
2014
29/12/2014 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 05/01/2015.
Diciembre
2014
07/12/2014 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 29/12/2014.
Servicio Agrícola y Ganadero
Región de Tarapacá
Julio
2015
20/07/2015 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a CARDOZO ROJAS, CÉSAR EDUARDO.
Julio
2015
17/07/2015 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 28/07/2015
Junio
2015
25/06/2015 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles para el cargo.
Junio
2015
15/06/2015 00:00El Comité de Selección inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2015
05/06/2015 00:00A partir de los resultados de la evaluación de los candidatos/as, el Comité de Selección, decide entrevistar a 8 candidato/as.
Abril
2015
22/04/2015 00:00La empresa consultora MG CONSULTORES LTDA., inicia el proceso de análisis curricular de 29 candidatos/as, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Abril
2015
20/04/2015 00:00A través del servicio Búsqueda se contactó a 5 candidato/s. El número definitivo de candidatos a presentar por esta vía, se definirá una vez realizada la evaluación por parte de la Empresa.
Abril
2015
20/04/2015 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 38 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea.
Abril
2015
13/04/2015 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 20/04/2015.
Marzo
2015
22/03/2015 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 13/04/2015.
Servicio de Salud Metropolitano Central
Región Metropolitana de Santiago
Septiembre
2007
14/09/2007 00:00El Comité de Selección declara desierto el proceso.
Junio
2007
15/06/2007 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Junio
2007
03/06/2007 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Servicio Agrícola y Ganadero
Región del Biobío
Julio
2015
20/07/2015 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 29/07/2015
Julio
2015
13/07/2015 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a PEÑA CABEZÓN, JAIME ENRIQUE.
Junio
2015
25/06/2015 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles para el cargo.
Junio
2015
15/06/2015 00:00El Comité de Selección inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2015
05/06/2015 00:00A partir de los resultados de la evaluación de los candidatos/as, el Comité de Selección, decide entrevistar a 7 candidato/as.
Abril
2015
22/04/2015 00:00La empresa consultora MG CONSULTORES LTDA., inicia el proceso de análisis curricular de 42 candidatos/as, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Abril
2015
20/04/2015 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 54 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea.
Abril
2015
20/04/2015 00:00A través del servicio Búsqueda se contactó a 3 candidato/s. El número definitivo de candidatos a presentar por esta vía, se definirá una vez realizada la evaluación por parte de la Empresa.
Abril
2015
13/04/2015 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 20/04/2015.
Marzo
2015
22/03/2015 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 13/04/2015.
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