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Convocatorias en:
Dirección de Compras y Contratación Pública
Región Metropolitana de Santiago
Diciembre
2020
01/12/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 07/12/2020 23:59:59
Noviembre
2020
26/11/2020El Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas, decide declarar desierto el proceso.
Noviembre
2020
25/11/2020El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Noviembre
2020
24/11/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Octubre
2020
24/10/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Octubre
2020
23/10/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 32 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Octubre
2020
15/10/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 397 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Octubre
2020
14/10/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 397 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Octubre
2020
13/10/2020 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 16 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora CONSULTORA DE RECURSOS HUMANOS S , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Octubre
2020
13/10/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 425 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Octubre
2020
04/10/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 13/10/2020 23:59:59.
Septiembre
2020
20/09/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 05/10/2020 23:59:59.
Instituto Nacional de Desarrollo Sustentable de la Pesca Artesanal y de la Acuicultura de Pequeña Escala
Región de Valparaíso
Enero
2021
13/01/2021La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JOSÉ PEDRO NÚÑEZ BARRUEL en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Octubre
2020
21/10/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 27/10/2020 23:59:59
Octubre
2020
20/10/2020Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 15/10/2020 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Octubre
2020
16/10/2020El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Octubre
2020
08/10/2020El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Septiembre
2020
03/09/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Septiembre
2020
02/09/2020El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS , define que 21 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2020
19/08/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS inicia el proceso de Análisis Curricular de 125 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2020
18/08/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 125 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2020
17/08/2020 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 14 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora C CONSULTORES SPA , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Agosto
2020
17/08/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 130 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2020
09/08/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 17/08/2020 23:59:59.
Julio
2020
26/07/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 10/08/2020 23:59:59.
Municipalidad de Victoria
Región de La Araucanía
Noviembre
2013
08/11/2013 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a SEPÚLVEDA MORALES, JUAN ABEL.
Octubre
2013
30/10/2013 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 12/11/2013
Octubre
2013
21/10/2013 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Octubre
2013
16/10/2013 00:00El Comité de Selección inicia las entrevistas.
Octubre
2013
02/10/2013 00:00Se presentan resultados de evaluación y el Comité de Selección define entrevistar a 8 candidatos.
Septiembre
2013
04/09/2013 00:00El Comité de Selección define enviar a evaluar a 29 candidato/s.
Agosto
2013
30/08/2013 00:00La empresa consultora CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA, inicia el proceso de análisis curricular de 137 candidato/s, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Agosto
2013
26/08/2013 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 138 postulacion/es a través del Sistema de Postulación.
Agosto
2013
19/08/2013 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 26/08/2013.
Agosto
2013
04/08/2013 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 19/08/2013.
Fiscalía Nacional Económica
Región Metropolitana de Santiago
Octubre
2013
29/10/2013 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a FACUSE ANDREUCCI, VANESSA LOURDES.
Octubre
2013
10/10/2013 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 21/10/2013
Octubre
2013
01/10/2013 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Septiembre
2013
27/09/2013 00:00El Comité de Selección inicia las entrevistas.
Septiembre
2013
10/09/2013 00:00Se presentan resultados de evaluación y el Comité de Selección define entrevistar a 8 candidatos.
Agosto
2013
23/08/2013 00:00El Comité de Selección define enviar a evaluar a 12 candidato/s.
Agosto
2013
16/08/2013 00:00La empresa consultora BATTAGLIA CONSULTORES, inicia el proceso de análisis curricular de 84 candidato/s, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Agosto
2013
12/08/2013 00:00A través del servicio Búsqueda se contactó a candidato/s. El número definitivo de candidatos a presentar por esta vía, se definirá una vez realizada la evaluación por parte de la Empresa.
Agosto
2013
05/08/2013 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 12/08/2013.
Julio
2013
14/07/2013 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 05/08/2013.
Oficina Nacional de Emergencia
Región Metropolitana de Santiago
Enero
2014
13/01/2014 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a DÍAZ GONZÁLEZ, JAVIER ESTEBAN.
Diciembre
2013
20/12/2013 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 02/01/2014
Diciembre
2013
12/12/2013 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Diciembre
2013
09/12/2013 00:00El Comité de Selección inicia las entrevistas.
Diciembre
2013
03/12/2013 00:00Se presentan resultados de evaluación y el Comité de Selección define entrevistar a 8 candidatos.
Noviembre
2013
13/11/2013 00:00El Comité de Selección define enviar a evaluar a 18 candidato/s.
Octubre
2013
23/10/2013 00:00La empresa consultora AYJ GESTIÓN, inicia el proceso de análisis curricular de 285 candidato/s, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Octubre
2013
21/10/2013 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 337 postulacion/es a través del Sistema de Postulación.
Octubre
2013
14/10/2013 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 21/10/2013.
Septiembre
2013
29/09/2013 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 14/10/2013.
Corporación de Fomento de la Producción
Región Metropolitana de Santiago
Octubre
2020
23/10/2020La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Septiembre
2020
25/09/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 30/09/2020 23:59:59
Septiembre
2020
24/09/2020Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 22/09/2020 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Septiembre
2020
02/09/2020El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2020
28/08/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Julio
2020
29/07/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2020
28/07/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2020
22/07/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia el proceso de Análisis Curricular de 176 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Julio
2020
21/07/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 176 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Julio
2020
20/07/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 176 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Julio
2020
12/07/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/07/2020 23:59:59.
Junio
2020
28/06/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 13/07/2020 23:59:59.
Municipalidad de Osorno
Región de Los Lagos
Febrero
2014
03/02/2014 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 12/02/2014
Enero
2014
30/01/2014 00:00El Comité de Selección declara desierto el proceso.
Enero
2014
23/01/2014 00:00El Comité de Selección inicia las entrevistas.
Enero
2014
13/01/2014 00:00Se presentan resultados de evaluación y el Comité de Selección define entrevistar a 8 candidatos.
Diciembre
2013
16/12/2013 00:00El Comité de Selección define enviar a evaluar a 23 candidato/s.
Diciembre
2013
12/12/2013 00:00La empresa consultora LABORUM.COM CHILE S.A., inicia el proceso de análisis curricular de 120 candidato/s, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Diciembre
2013
09/12/2013 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 120 postulacion/es a través del Sistema de Postulación.
Noviembre
2013
24/11/2013 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 09/12/2013.
Servicio de Salud Osorno
Región de Los Lagos
Noviembre
2015
16/11/2015 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a WALL ZIEGLER, VERÓNICA GERDA.
Octubre
2015
02/10/2015 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 14/10/2015
Septiembre
2015
16/09/2015 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles para el cargo.
Septiembre
2015
14/09/2015 00:00El Comité de Selección inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Septiembre
2015
07/09/2015 00:00A partir de los resultados de la evaluación de los candidatos/as, el Comité de Selección, decide entrevistar a 8 candidato/as.
Agosto
2015
21/08/2015 00:00La empresa consultora TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE Y OSSA, inicia el proceso de análisis curricular de 18 candidatos/as, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Agosto
2015
17/08/2015 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 32 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2015
10/08/2015 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 17/08/2015.
Julio
2015
26/07/2015 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 10/08/2015.
Servicio de Salud Talcahuano
Región del Biobío
Octubre
2020
20/10/2020La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a FRANCISCO JAVIER CORTES CAMUS en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Octubre
2020
07/10/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 14/10/2020 23:59:59
Octubre
2020
06/10/2020Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 25/09/2020 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Septiembre
2020
24/09/2020El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Septiembre
2020
16/09/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Agosto
2020
20/08/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Agosto
2020
19/08/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 17 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2020
12/08/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 205 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2020
11/08/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 205 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2020
10/08/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 217 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2020
02/08/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 10/08/2020 23:59:59.
Julio
2020
19/07/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/08/2020 23:59:59.
Municipalidad de Vilcún
Región de La Araucanía
Julio
2017
13/07/2017La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a CELMIRA MARGOT ARELLANO OBREQUE en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Junio
2017
23/06/2017 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 30/06/2017 23:59:59
Junio
2017
13/06/2017Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/06/2017 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Junio
2017
05/06/2017La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2017
05/06/2017La Comisión Calificadora, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Mayo
2017
16/05/2017Empresa especializada en reclutamiento y selección APTISSIMI SERVICIOS DE SELECCION inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Mayo
2017
15/05/2017La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección APTISSIMI SERVICIOS DE SELECCION , define que 22 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2017
16/05/2017La empresa especializada en reclutamiento y selección APTISSIMI SERVICIOS DE SELECCION inicia el proceso de Análisis Curricular de 78 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Mayo
2017
15/05/2017Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 78 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2017
08/05/2017 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 94 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Abril
2017
30/04/2017 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 08/05/2017 23:59:59.
Abril
2017
16/04/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 02/05/2017 23:59:58.
Instituto de Previsión Social
Región de Atacama
Octubre
2020
20/10/2020La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Septiembre
2020
24/09/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 30/09/2020 23:59:59
Septiembre
2020
23/09/2020Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 16/09/2020 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Septiembre
2020
16/09/2020El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Septiembre
2020
11/09/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Agosto
2020
13/08/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Agosto
2020
12/08/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 30 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2020
07/08/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 115 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2020
06/08/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 115 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2020
03/08/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 127 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Julio
2020
26/07/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/08/2020 23:59:59.
Julio
2020
12/07/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 27/07/2020 23:59:59.
Instituto Nacional de Propiedad Industrial
Región Metropolitana de Santiago
Septiembre
2020
28/09/2020La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ESTEBAN ALEJANDRO FIGUEROA NÁGEL en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2020
22/09/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 28/09/2020 23:59:59
Septiembre
2020
21/09/2020Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 03/09/2020 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Septiembre
2020
02/09/2020El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2020
31/08/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Agosto
2020
31/08/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 5 candidatos/as.
Agosto
2020
01/08/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección GLOBAL CONSULTING S.A inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2020
31/07/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección GLOBAL CONSULTING S.A , define que 16 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2020
23/07/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección GLOBAL CONSULTING S.A inicia el proceso de Análisis Curricular de 210 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Julio
2020
22/07/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 210 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Julio
2020
20/07/2020 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 7 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora CONSULTORA STANTON CHASE S.A. , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Julio
2020
20/07/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 246 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Julio
2020
12/07/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/07/2020 23:59:59.
Junio
2020
28/06/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 13/07/2020 23:59:59.
Dirección General de Promocion de Exportaciones
Región del Biobío
Septiembre
2020
23/09/2020La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a OSVALDO MARCIAL MARINAO CÁCERES en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2020
14/09/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 21/09/2020 23:59:59
Septiembre
2020
11/09/2020Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 02/09/2020 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2020
28/08/2020El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2020
14/08/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Julio
2020
11/07/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2020
10/07/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES , define que 27 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2020
06/07/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 155 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Julio
2020
05/07/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 155 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Junio
2020
30/06/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 170 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Junio
2020
14/06/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/06/2020 23:59:59.
Dirección General de Obras Públicas
Región Metropolitana de Santiago
Noviembre
2020
24/11/2020La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a SERGIO AGUSTÍN PÉREZ SOTERAS en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Octubre
2020
27/10/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 02/11/2020 23:59:59
Octubre
2020
26/10/2020Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 09/10/2020 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Octubre
2020
07/10/2020El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Octubre
2020
05/10/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 12 candidatos/as.
Septiembre
2020
01/09/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección DELOITTE AUDITORES Y CONSULTORE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Agosto
2020
31/08/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección DELOITTE AUDITORES Y CONSULTORE , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2020
21/08/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección DELOITTE AUDITORES Y CONSULTORE inicia el proceso de Análisis Curricular de 360 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2020
20/08/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 360 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2020
17/08/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 392 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2020
09/08/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 17/08/2020 23:59:59.
Julio
2020
26/07/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 10/08/2020 23:59:59.
Servicio de Tesorerías - Tesorería General de la República
Región de Arica y Parinacota
Noviembre
2020
16/11/2020La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a EDGARDO ADOLFO QUILODRÁN SOTO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Octubre
2020
21/10/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 27/10/2020 23:59:59
Octubre
2020
20/10/2020Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 09/10/2020 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Octubre
2020
06/10/2020El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Septiembre
2020
30/09/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Agosto
2020
21/08/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección B-ARON CONSEIL CHILE S.A. inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Agosto
2020
20/08/2020El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección B-ARON CONSEIL CHILE S.A. , define que 22 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2020
12/08/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección B-ARON CONSEIL CHILE S.A. inicia el proceso de Análisis Curricular de 149 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2020
11/08/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 149 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2020
10/08/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 156 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2020
02/08/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 10/08/2020 23:59:59.
Julio
2020
19/07/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/08/2020 23:59:59.
Primer Tribunal Ambiental
Región de Antofagasta
Abril
2022
01/04/2022La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a SANDRA ALVAREZ TORRES en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2020
09/09/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 15/09/2020 23:59:59
Septiembre
2020
08/09/2020Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 03/09/2020 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Septiembre
2020
03/09/2020El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2020
26/08/2020El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 4 candidatos/as.
Julio
2020
16/07/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección PROVINCULO inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2020
16/07/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección PROVINCULO inicia el proceso de Análisis Curricular de 17 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Julio
2020
15/07/2020El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección PROVINCULO , define que 5 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2020
15/07/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 17 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Junio
2020
30/06/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 24 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Junio
2020
21/06/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/06/2020 23:59:59.
Junio
2020
07/06/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/06/2020 23:59:59.
Municipalidad de Pelluhue
Región del Maule
Noviembre
2013
14/11/2013 00:00Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a GONZÁLEZ ORELLANA, JULIO ALBERTO.
Noviembre
2013
14/11/2013 00:00Se inicia el periodo de reclamación hasta el 25/11/2013
Noviembre
2013
13/11/2013 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Noviembre
2013
08/11/2013 00:00El Comité de Selección inicia las entrevistas.
Octubre
2013
28/10/2013 00:00Se presentan resultados de evaluación y el Comité de Selección define entrevistar a 8 candidatos.
Octubre
2013
07/10/2013 00:00El Comité de Selección define enviar a evaluar a 22 candidato/s.
Septiembre
2013
17/09/2013 00:00La empresa consultora CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA, inicia el proceso de análisis curricular de 128 candidato/s, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.
Septiembre
2013
16/09/2013 00:00Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 129 postulacion/es a través del Sistema de Postulación.
Septiembre
2013
09/09/2013 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 16/09/2013.
Agosto
2013
25/08/2013 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 09/09/2013.
Segundo Tribunal Ambiental
Región Metropolitana de Santiago
Noviembre
2020
09/11/2020 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 13/11/2020 23:59:59
Octubre
2020
15/10/2020El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas, decide declarar desierto el proceso.
Septiembre
2020
25/09/2020El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Septiembre
2020
24/09/2020El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Agosto
2020
20/08/2020Empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Agosto
2020
19/08/2020El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT , define que 17 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2020
18/08/2020La empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT inicia el proceso de Análisis Curricular de 78 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Agosto
2020
17/08/2020Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 78 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2020
03/08/2020 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 98 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Julio
2020
26/07/2020 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/08/2020 23:59:59.
Julio
2020
12/07/2020 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 27/07/2020 23:59:59.
Dirección de Obras Hidráulicas
Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo
Agosto
2025
05/08/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a PABLO ANÍBAL ROJAS OJEDA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Julio
2025
15/07/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 23/07/2025 23:59:59
Julio
2025
15/07/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 30/06/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Junio
2025
23/06/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2025
19/06/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Mayo
2025
16/05/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Mayo
2025
15/05/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 29 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2025
01/05/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 63 candidatos/as.
Abril
2025
30/04/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 63 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Abril
2025
28/04/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 66 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Abril
2025
18/04/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 28/04/2025 23:59:59.
Abril
2025
06/04/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 21/04/2025 23:59:59.
Dirección de Obras Hidráulicas
Región de Magallanes y de la Antártica Chilena
Agosto
2025
05/08/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a SAÚL ANTONIO RÍOS ARRIAGADA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Julio
2025
15/07/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 23/07/2025 23:59:59
Julio
2025
15/07/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 30/06/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Junio
2025
23/06/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2025
19/06/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Mayo
2025
16/05/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Mayo
2025
15/05/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 22 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2025
01/05/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 63 candidatos/as.
Abril
2025
30/04/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 63 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Abril
2025
28/04/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 67 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Abril
2025
18/04/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 28/04/2025 23:59:59.
Abril
2025
06/04/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 21/04/2025 23:59:59.
Servicio Nacional de Pesca y Acuicultura
Región de Valparaíso
Junio
2025
19/06/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JORGE ANTONIO GARRIDO PÉREZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Junio
2025
19/06/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JORGE ANTONIO GARRIDO PÉREZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Mayo
2025
22/05/2025El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de la solicitud realizada por la Autoridad facultada para el nombramiento, decide complementar nómina con otro/a candidato/a idóneo/a del proceso de selección, respetando el orden de puntaje obtenido en dicho proceso, en consecuencia que luego de comunicada la nómina inicial, se produjo un desistimiento de un/a candidato/a que la integraba.
Mayo
2025
20/05/2025La autoridad facultada para el nombramiento, solicita al Consejo de Alta Dirección Pública la reposición de nómina, por el desistimiento de 1 candidato/s en nómina.
Abril
2025
29/04/2025El Consejo de Alta Dirección Pública aprueba la reposición de nómina para este concurso.
Abril
2025
10/04/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 16/04/2025 23:59:59
Abril
2025
10/04/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 26/03/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2025
19/03/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2025
14/03/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 11 candidatos/as.
Febrero
2025
11/02/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Febrero
2025
10/02/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Febrero
2025
05/02/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 78 candidatos/as.
Febrero
2025
04/02/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 78 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2025
03/02/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 81 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2025
24/01/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/02/2025 23:59:59.
Enero
2025
12/01/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 27/01/2025 23:59:59.
Servicio de Salud Metropolitano Sur
Región Metropolitana de Santiago
Marzo
2025
28/03/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a SAMIR TORO GARRIDO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Marzo
2025
24/03/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 31/03/2025 23:59:59
Marzo
2025
24/03/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 07/03/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2025
05/03/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2025
28/02/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Enero
2025
16/01/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2025
15/01/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 32 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Enero
2025
08/01/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 177 candidatos/as.
Enero
2025
07/01/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 177 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2025
06/01/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 182 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2024
27/12/2024 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 06/01/2025 23:59:59.
Diciembre
2024
15/12/2024 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/12/2024 23:59:59.
Instituto de Seguridad Laboral
Región Metropolitana de Santiago
Julio
2025
10/07/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a PATRICIA TERESA CONTRERAS ALVARADO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Junio
2025
25/06/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 02/07/2025 23:59:59
Junio
2025
25/06/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/06/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Junio
2025
11/06/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2025
03/06/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Abril
2025
30/04/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Abril
2025
29/04/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 21 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Abril
2025
24/04/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 264 candidatos/as.
Abril
2025
23/04/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 264 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Abril
2025
21/04/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 277 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Abril
2025
11/04/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 21/04/2025 23:59:59.
Marzo
2025
30/03/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 14/04/2025 23:59:59.
Servicio de Evaluación Ambiental
Región de Coquimbo
Marzo
2025
26/03/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ERWIN WILLIAM GAJARDO PIZARRO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Marzo
2025
07/03/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 14/03/2025 23:59:59
Marzo
2025
06/03/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 20/02/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Febrero
2025
19/02/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2025
19/02/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Enero
2025
01/01/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Diciembre
2024
31/12/2024El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 19 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Diciembre
2024
25/12/2024La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 65 candidatos/as.
Diciembre
2024
24/12/2024Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 65 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2024
23/12/2024 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 72 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2024
13/12/2024 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/12/2024 23:59:59.
Diciembre
2024
01/12/2024 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/12/2024 23:59:59.
Comisión Chilena de Energía Nuclear
Región Metropolitana de Santiago
Marzo
2025
27/03/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Marzo
2025
27/03/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Marzo
2025
04/03/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 10/03/2025 23:59:59
Marzo
2025
04/03/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 18/02/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Febrero
2025
17/02/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2025
06/02/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Enero
2025
07/01/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2025
06/01/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 27 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Diciembre
2024
25/12/2024La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 170 candidatos/as.
Diciembre
2024
24/12/2024Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 170 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Diciembre
2024
23/12/2024 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 175 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Diciembre
2024
13/12/2024 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/12/2024 23:59:59.
Diciembre
2024
01/12/2024 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/12/2024 23:59:59.
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