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Resultados: 3766 Concursos

Director/a de Atención Primaria

Servicio de Salud Antofagasta

Ministerio de Salud

Región de Antofagasta

Cierre postulación:

14/12/2020 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6033

Historial Concurso

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Historial de concurso

Febrero

2021

25/02/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.

Marzo

2021

02/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 08/03/2021 23:59:59

Marzo

2021

01/03/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 22/01/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Enero

2021

20/01/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Enero

2021

18/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.

Diciembre

2020

25/12/2020

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION VITAE CONSULTORES LIMIT inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Diciembre

2020

24/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION VITAE CONSULTORES LIMIT , define que 10 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Diciembre

2020

17/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION VITAE CONSULTORES LIMIT inicia el proceso de Análisis Curricular de 37 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Diciembre

2020

16/12/2020

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 37 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Diciembre

2020

14/12/2020 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 39 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Diciembre

2020

06/12/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 14/12/2020 23:59:59.

Noviembre

2020

22/11/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 07/12/2020 23:59:59.

Director/a de Hospital de Cauquenes

Servicio de Salud Maule

Ministerio de Salud

Región del Maule

Cierre postulación:

30/11/2020 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6034

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Historial de concurso

Febrero

2021

12/02/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.

Enero

2021

25/01/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 29/01/2021 23:59:59

Enero

2021

22/01/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 14/01/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Enero

2021

13/01/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Enero

2021

08/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Diciembre

2020

07/12/2020

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Diciembre

2020

06/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP , define que 17 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Diciembre

2020

02/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia el proceso de Análisis Curricular de 80 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Diciembre

2020

01/12/2020

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 80 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Noviembre

2020

30/11/2020 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 83 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Noviembre

2020

22/11/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/11/2020 23:59:59.

Noviembre

2020

08/11/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/11/2020 23:59:59.

Jefe/a de División Ingeniería de electricidad

Superintendencia de Electricidad y Combustibles

Ministerio de Energía

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

30/11/2020 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6035

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Historial de concurso

Abril

2021

01/04/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a MARIANO CORRAL GONZALEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Marzo

2021

03/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 09/03/2021 23:59:59

Marzo

2021

02/03/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 11/02/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Febrero

2021

10/02/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Enero

2021

21/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.

Diciembre

2020

11/12/2020

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Diciembre

2020

10/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Diciembre

2020

03/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia el proceso de Análisis Curricular de 125 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Diciembre

2020

02/12/2020

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 125 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Noviembre

2020

30/11/2020 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 130 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Noviembre

2020

22/11/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/11/2020 23:59:59.

Noviembre

2020

08/11/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/11/2020 23:59:59.

Director/a Nacional

Servicio de Registro Civil e Identificación

Ministerio de Justicia y Derechos Humanos

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

25/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6094

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Historial de concurso

Junio

2021

14/06/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a SERGIO ALONSO MIERZEJEWSKI LAFFERTE en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Marzo

2021

30/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 06/04/2021 23:59:59

Marzo

2021

29/03/2021

RESOLUCIÓN DEL CONSEJO

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 25/03/2021 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2021

25/03/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2021

23/03/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 10 candidatos/as.

Febrero

2021

09/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2021

08/02/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , define que 30 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

27/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia el proceso de Análisis Curricular de 211 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

26/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 211 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

25/01/2021 23:59

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 4 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora EQUATIONS PARTNERS , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.

Enero

2021

25/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 223 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2021

17/01/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 25/01/2021 23:59:59.

Enero

2021

03/01/2021 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/01/2021 23:59:59.

Subdirector/a de Administración

Dirección de Vialidad

Ministerio de Obras Públicas

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

07/12/2020 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6095

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Historial de concurso

Febrero

2021

24/02/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a MICHEL ANGELO HERNANDEZ MIRANDA en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Febrero

2021

05/02/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 11/02/2021 23:59:59

Febrero

2021

04/02/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 29/01/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Enero

2021

28/01/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Enero

2021

19/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Diciembre

2020

15/12/2020

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Diciembre

2020

14/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Diciembre

2020

10/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA MUNDO LABORAL LTDA inicia el proceso de Análisis Curricular de 275 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Diciembre

2020

09/12/2020

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 275 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Diciembre

2020

07/12/2020 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 293 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Noviembre

2020

29/11/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 07/12/2020 23:59:59.

Noviembre

2020

15/11/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/11/2020 23:59:59.

Jefe/a de División Gestión Financiera

Fondo Nacional de Salud

Ministerio de Salud

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

14/12/2020 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6096

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Historial de concurso

Marzo

2021

18/03/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.

Febrero

2021

23/02/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 01/03/2021 23:59:59

Febrero

2021

22/02/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/02/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Febrero

2021

11/02/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Febrero

2021

09/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 3 candidatos/as.

Febrero

2021

09/02/2021

GESTIÓN DE CANDIDATO

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.

Enero

2021

09/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección ALTHUS PARTNERS CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2021

08/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección ALTHUS PARTNERS CONSULTORES , define que 15 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Diciembre

2020

24/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección ALTHUS PARTNERS CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 211 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Diciembre

2020

23/12/2020

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 211 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Diciembre

2020

14/12/2020 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 219 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Diciembre

2020

06/12/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 14/12/2020 23:59:59.

Noviembre

2020

22/11/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 07/12/2020 23:59:59.

Jefe/a Departamento Jurídico

Dirección General de Crédito Prendario

Ministerio del Trabajo y Previsión Social

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

11/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6097

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Historial de concurso

Marzo

2021

23/03/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JUAN ANDRÉS TRONCOSO MORALES en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Marzo

2021

09/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 15/03/2021 23:59:59

Marzo

2021

08/03/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 02/03/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2021

01/03/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Febrero

2021

25/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 12 candidatos/as.

Enero

2021

19/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección CICLO CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2021

18/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CICLO CONSULTORES , define que 33 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

14/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección CICLO CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 108 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

13/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 108 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

11/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 118 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2021

03/01/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/01/2021 23:59:59.

Diciembre

2020

20/12/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/01/2021 23:59:59.

Director/a Regional Bío-Bío

Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas

Ministerio de Educación

Región del Biobío

Cierre postulación:

18/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6099

Historial Concurso

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Historial de concurso

Marzo

2021

25/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 31/03/2021 23:59:59

Marzo

2021

16/03/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

El Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas, decide declarar desierto el proceso.

Marzo

2021

16/03/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2021

02/03/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.

Febrero

2021

03/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2021

02/02/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS , define que 23 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

21/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS inicia el proceso de Análisis Curricular de 160 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

20/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 160 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

18/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 177 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2021

10/01/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/01/2021 23:59:59.

Diciembre

2020

27/12/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/01/2021 23:59:59.

Director/a Regional de Aysén

Junta Nacional de Jardines Infantiles

Ministerio de Educación

Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo

Cierre postulación:

07/12/2020 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6133

Historial Concurso

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Historial de concurso

Marzo

2021

05/03/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a SERGIO HERRERA HERNÁNDEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Febrero

2021

08/02/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 12/02/2021 23:59:59

Febrero

2021

05/02/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 29/01/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Enero

2021

29/01/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Enero

2021

29/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 5 candidatos/as.

Diciembre

2020

19/12/2020

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Diciembre

2020

18/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 17 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Diciembre

2020

12/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 112 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Diciembre

2020

11/12/2020

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 112 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Diciembre

2020

07/12/2020 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 120 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Noviembre

2020

29/11/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 07/12/2020 23:59:59.

Noviembre

2020

15/11/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/11/2020 23:59:59.

Director/a Regional de Atacama

Instituto de Previsión Social

Ministerio del Trabajo y Previsión Social

Región de Atacama

Cierre postulación:

15/02/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6134

Historial Concurso

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Historial de concurso

Abril

2021

15/04/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a HUGO ANDRÉS PLAZA PIÑA en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Abril

2021

06/04/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 12/04/2021 23:59:59

Abril

2021

05/04/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 31/03/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2021

31/03/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2021

29/03/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.

Febrero

2021

25/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2021

24/02/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Febrero

2021

17/02/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 91 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Febrero

2021

16/02/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 91 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Febrero

2021

15/02/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 98 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Febrero

2021

07/02/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 15/02/2021 23:59:59.

Enero

2021

24/01/2021 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 08/02/2021 23:59:59.

Subdirector/a Administrativo/a Hospital Dr. Félix Bulnes Cerda

Servicio de Salud Metropolitano Occidente

Ministerio de Salud

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

24/04/2023 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6135

Historial Concurso

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Historial de concurso

Julio

2023

20/07/2023

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a RODRIGO ALEJANDRO BUSTAMANTE TRONCOSO en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Junio

2023

23/06/2023 17:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 03/07/2023 23:59:59

Junio

2023

23/06/2023

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 09/06/2023 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Junio

2023

08/06/2023

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Junio

2023

06/06/2023

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Mayo

2023

05/05/2023

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Mayo

2023

04/05/2023

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Abril

2023

28/04/2023

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia el proceso de Análisis Curricular de 154 candidatos/as.

Abril

2023

27/04/2023

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 154 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Abril

2023

24/04/2023 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 159 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Abril

2023

14/04/2023 18:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 24/04/2023 23:59:59.

Abril

2023

02/04/2023 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 17/04/2023 23:59:59.

Directivo/a - Jefe/a de Gestión de Personas

Servicio Local de Educación Chinchorro

Ministerio de Educación

Región de Arica y Parinacota

Cierre postulación:

29/03/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6136

Historial Concurso

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Historial de concurso

Junio

2021

24/06/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a KARLA PAOLA VILLAGRA RODRÍGUEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Junio

2021

01/06/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 07/06/2021 23:59:59

Mayo

2021

31/05/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 18/05/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Mayo

2021

19/05/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Mayo

2021

10/05/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.

Abril

2021

09/04/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Abril

2021

08/04/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Abril

2021

01/04/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección GESTION DE TALENTOS CONSULTORES inicia el proceso de Análisis Curricular de 138 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Marzo

2021

31/03/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 138 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Marzo

2021

29/03/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 151 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Marzo

2021

21/03/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 29/03/2021 23:59:59.

Marzo

2021

07/03/2021 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/03/2021 23:59:59.

Director/a

Servicio de Vivienda y Urbanización Región del Maule

Ministerio de Vivienda y Urbanismo

Región del Maule

Cierre postulación:

09/06/2014 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-2574

Historial Concurso

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Historial de concurso

Enero

2015

23/01/2015 00:00

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad respectiva decide declarar desierto el concurso.

Septiembre

2014

03/09/2014 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el periodo de reclamación hasta el 12/09/2014.

Agosto

2014

21/08/2014 00:00

RESOLUCIÓN DEL CONSEJO ALTA DIRECCIÓN PÚBLICA

Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles para el cargo.

Agosto

2014

07/08/2014 00:00

ENTREVISTAS FINALES

El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Julio

2014

31/07/2014 00:00

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Se presentan resultados de evaluación y el Consejo de Alta Dirección Pública define entrevistar a 8 candidatos.

Julio

2014

01/07/2014 00:00

ANÁLISIS CURRICULAR

El CADP define enviar a evaluar a 23 candidatos.

Junio

2014

23/06/2014 00:00

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

La empresa consultora PROVINCULO, inicia el proceso de análisis curricular de 109 candidato/s, que cumplen los requisitos legales del cargo.

Junio

2014

16/06/2014 00:00

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

A través del servicio de Búsqueda se contactó a candidato/s. El número definitivo de candidatos a presentar por esta vía, se definirá una vez realizada la evaluación por parte de la Empresa.

Junio

2014

16/06/2014 00:00

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 120 postulacion/es a través del Sistema de Postulación.

Junio

2014

09/06/2014 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 16/06/2014.

Mayo

2014

18/05/2014 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 09/06/2014.

Jefe/a Planificación y Control de Gestión

Servicio Local de Educación de Puerto Cordillera

Ministerio de Educación

Región de Coquimbo

Cierre postulación:

04/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6179

Historial Concurso

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Historial de concurso

Marzo

2021

18/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 24/03/2021 23:59:59

Febrero

2021

26/02/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

El Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas, decide declarar desierto el proceso.

Febrero

2021

24/02/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Febrero

2021

17/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Enero

2021

13/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2021

12/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

06/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección OTEA GROUP SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 218 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

05/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 218 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

04/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 229 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Diciembre

2020

27/12/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/01/2021 23:59:59.

Diciembre

2020

13/12/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 28/12/2020 23:59:59.

Director/a de Hospital de Lota

Servicio de Salud Concepción

Ministerio de Salud

Región del Biobío

Cierre postulación:

11/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6180

Historial Concurso

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Historial de concurso

Abril

2021

09/04/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a PEDRO HUGO MARTÍNEZ ESPINOZA en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Marzo

2021

15/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 19/03/2021 23:59:59

Marzo

2021

12/03/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 04/03/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2021

03/03/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Febrero

2021

23/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.

Febrero

2021

23/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 6 candidatos/as.

Enero

2021

26/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA PROQUALITAS R.H. TALE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2021

25/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA PROQUALITAS R.H. TALE , define que 15 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

16/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA PROQUALITAS R.H. TALE inicia el proceso de Análisis Curricular de 70 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

15/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 70 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

11/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 73 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2021

03/01/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/01/2021 23:59:59.

Diciembre

2020

20/12/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/01/2021 23:59:59.

Director/a Regional del Bío-Bío

Servicio Nacional de Menores

Ministerio de Justicia y Derechos Humanos

Región del Biobío

Cierre postulación:

01/02/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6181

Historial Concurso

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Historial de concurso

Abril

2021

29/04/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ELENA ANDREA SCHULZ ZUNZUNEGUI en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Abril

2021

21/04/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 27/04/2021 23:59:59

Abril

2021

20/04/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 09/04/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Abril

2021

01/04/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2021

31/03/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 13 candidatos/as.

Febrero

2021

17/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2021

16/02/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Febrero

2021

04/02/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección SOMMERGROUP inicia el proceso de Análisis Curricular de 115 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Febrero

2021

03/02/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 115 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Febrero

2021

01/02/2021 23:59

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 11 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora SERVICIOS DE RECURSOS HUMANOS MA , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.

Febrero

2021

01/02/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 126 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2021

24/01/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 01/02/2021 23:59:59.

Enero

2021

10/01/2021 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 25/01/2021 23:59:59.

Jefe/a Unidad de Control del Gobierno Regional de Tarapacá

Servicio Administrativo de los Gobiernos Regionales

--

Región de Tarapacá

Cierre postulación:

11/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6183

Historial Concurso

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Historial de concurso

Mayo

2021

07/05/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a GUILLERMO GALLARDO OLCAY en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Abril

2021

06/04/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 12/04/2021 23:59:59

Abril

2021

05/04/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 23/03/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2021

22/03/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2021

04/03/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Enero

2021

22/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2021

21/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 21 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

13/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 83 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

12/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 83 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

11/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 92 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2021

03/01/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/01/2021 23:59:59.

Diciembre

2020

20/12/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/01/2021 23:59:59.

Subdirector/a de Administración

Dirección de Vialidad

Ministerio de Obras Públicas

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

03/07/2017 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-3702

Historial Concurso

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Historial de concurso

Octubre

2017

17/10/2017

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a FRANCISCO JOSÉ CABRERA ABAROA en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Septiembre

2017

13/09/2017 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 21/09/2017 23:59:59

Septiembre

2017

12/09/2017

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 31/08/2017 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Agosto

2017

25/08/2017

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.

Agosto

2017

25/08/2017

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Julio

2017

28/07/2017

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección SEARCH POINT CONSULTANCY SERVICE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Julio

2017

27/07/2017

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SEARCH POINT CONSULTANCY SERVICE , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Julio

2017

14/07/2017

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección SEARCH POINT CONSULTANCY SERVICE inicia el proceso de Análisis Curricular de 258 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Julio

2017

13/07/2017

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 258 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Julio

2017

03/07/2017 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 310 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Junio

2017

18/06/2017 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 03/07/2017 23:59:59.

Director/a Regional Aysén

Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas

Ministerio de Educación

Región de Aysén del Gral. Carlos Ibáñez del Campo

Cierre postulación:

17/07/2017 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-3703

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Historial de concurso

Octubre

2017

14/10/2017

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a MARÍA LUISA VARGAS PELLET en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Septiembre

2017

07/09/2017 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 13/09/2017 23:59:59

Septiembre

2017

06/09/2017

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 29/08/2017 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Agosto

2017

22/08/2017

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.

Agosto

2017

22/08/2017

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Agosto

2017

03/08/2017

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA EN RECURSOS HUMANOS M inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Agosto

2017

02/08/2017

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA EN RECURSOS HUMANOS M , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Julio

2017

20/07/2017

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección CONSULTORA EN RECURSOS HUMANOS M inicia el proceso de Análisis Curricular de 133 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Julio

2017

19/07/2017

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 133 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Julio

2017

17/07/2017 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 146 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Julio

2017

09/07/2017 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 17/07/2017 23:59:59.

Junio

2017

25/06/2017 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 10/07/2017 23:59:59.

Director/a Regional Los Ríos

Instituto de Desarrollo Agropecuario

Ministerio de Agricultura

Región de Los Ríos

Cierre postulación:

23/03/2015 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-2594

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Historial de concurso

Junio

2015

17/06/2015 00:00

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

Se informa que la autoridad facultada para el nombramiento ha seleccionado de la nómina al/la candidato/a SÁNCHEZ SLATER, JORGE GUILLERMO.

Mayo

2015

28/05/2015 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el periodo de reclamación hasta el 08/06/2015

Mayo

2015

08/05/2015 00:00

RESOLUCIÓN DEL CONSEJO ALTA DIRECCIÓN PÚBLICA

Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles para el cargo.

Mayo

2015

08/05/2015 00:00

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a los candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Abril

2015

29/04/2015 00:00

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

A partir de los resultados de la evaluación de los candidatos/as, el Comité de Selección, decide entrevistar a 8 candidato/as.

Marzo

2015

24/03/2015 00:00

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

La empresa consultora TALENTO CONSULTORES, inicia el proceso de análisis curricular de 51 candidatos/as, que cumplen con los requisitos legales para el cargo.

Marzo

2015

23/03/2015 00:00

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 55 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea.

Marzo

2015

08/03/2015 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales, con plazo de postulación hasta el 23/03/2015.

Subdirector/a Médico/a Servicio de Salud

Servicio de Salud Valdivia

Ministerio de Salud

Región de Los Ríos

Cierre postulación:

04/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6248

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Historial de concurso

Febrero

2021

16/02/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a EDUARDO ENRIQUE ORTEGA RICCI en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Febrero

2021

05/02/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 11/02/2021 23:59:59

Febrero

2021

04/02/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 28/01/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Febrero

2021

01/02/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Enero

2021

27/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 3 candidatos/as.

Enero

2021

27/01/2021

GESTIÓN DE CANDIDATO

El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.

Enero

2021

09/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección GRUPO GBE LIMITADA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2021

08/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección GRUPO GBE LIMITADA , define que 4 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

06/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección GRUPO GBE LIMITADA inicia el proceso de Análisis Curricular de 3 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

06/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección GRUPO GBE LIMITADA inicia el proceso de Análisis Curricular de 3 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

05/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 3 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

04/01/2021 23:59

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 0 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora TRANSEARCH , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.

Enero

2021

04/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 12 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Diciembre

2020

27/12/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/01/2021 23:59:59.

Diciembre

2020

13/12/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 28/12/2020 23:59:59.

Directivo/a - Jefe/a de Gestión Territorial

Servicio Local de Educación Andalién Sur

Ministerio de Educación

Región del Biobío

Cierre postulación:

18/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6274

Historial Concurso

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Historial de concurso

Marzo

2021

24/03/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a LUIS HERNÁN ULLOA BELLEMANS en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Marzo

2021

15/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 19/03/2021 23:59:59

Marzo

2021

12/03/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 04/03/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2021

04/03/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Febrero

2021

26/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Enero

2021

28/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección APTISSIMI SERVICIOS DE SELECCION inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2021

27/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección APTISSIMI SERVICIOS DE SELECCION , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

21/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección APTISSIMI SERVICIOS DE SELECCION inicia el proceso de Análisis Curricular de 234 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

20/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 234 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

18/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 253 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2021

10/01/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/01/2021 23:59:59.

Diciembre

2020

27/12/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/01/2021 23:59:59.

Director/a Regional de La Araucanía

Servicio Nacional de Turismo

Ministerio de Economía, Fomento y Turismo

Región de La Araucanía

Cierre postulación:

04/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6275

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Historial de concurso

Abril

2021

08/04/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ALEXIS DANILO FIGUEROA YÁÑEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Marzo

2021

30/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 06/04/2021 23:59:59

Marzo

2021

29/03/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 23/02/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Febrero

2021

22/02/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Febrero

2021

02/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.

Enero

2021

08/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2021

07/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS , define que 23 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

06/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección SOCIEDAD DE PROFESIONALES PAIS inicia el proceso de Análisis Curricular de 95 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

05/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 95 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

04/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 97 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Diciembre

2020

27/12/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 04/01/2021 23:59:59.

Diciembre

2020

13/12/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 28/12/2020 23:59:59.

Jefe/a de Administración y Finanzas

Servicio Local de Educación de Barrancas

Ministerio de Educación

Región Metropolitana de Santiago

Cierre postulación:

25/01/2021 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6276

Historial Concurso

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Historial de concurso

Marzo

2021

26/03/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

El Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas, decide declarar desierto el proceso.

Marzo

2021

25/03/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Marzo

2021

19/03/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.

Febrero

2021

09/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Febrero

2021

08/02/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT , define que 34 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Enero

2021

28/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección CALIDAD HUMANA ASESORES CONSULT inicia el proceso de Análisis Curricular de 231 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Enero

2021

27/01/2021

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 231 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Enero

2021

25/01/2021 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 246 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Enero

2021

17/01/2021 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 25/01/2021 23:59:59.

Enero

2021

03/01/2021 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/01/2021 23:59:59.

Director/a Regional del Libertador General Bernardo O'Higgins

Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas

Ministerio de Educación

Región del Libertador General Bernardo O’Higgins

Cierre postulación:

28/12/2020 23:59:59

Estado:

Finalizado

Concurso:

ADP-6277

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Historial de concurso

Mayo

2023

30/05/2023

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La Jefa Superior de Servicio, a través de Resolución Exenta N° 1853, de 30 de mayo de 2023, procedió a nombrar en el cargo referido, a doña Jessica Alejandra Ponce Martínez, por un periodo de tres años, a contar del 18 de octubre de 2021. Lo anterior, en cumplimiento de la sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago, de 22 de julio de 2022, pronunciada en Causa Rol Protección 40476-2021, confirmada por la Corte Suprema a través de sentencia de fecha 11 de mayo de 2023, pronunciada en causa Rol Nº 134.097-2022.

Octubre

2021

19/10/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil, que dejó sin efecto el nombramiento informado a través del oficio N°820 de fecha 4/10/2021

Octubre

2021

04/10/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a doña JESSICA ALEJANDRA PONCE MARTÍNEZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada.

Octubre

2021

04/10/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

Con fecha 04 de octubre de 2021, el Servicio Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas, mediante Oficio Nº 820, informa la renuncia voluntaria de la persona nombrada en el cargo, don MARCELO CHRISTIAN IGNACIO SILVA SOTO. En razón de lo anterior, y de conformidad a la facultad establecida en el inciso cuarto del artículo quincuagésimo séptimo de la Ley N°19.882, la autoridad decidió nombrar a otro de los candidatos integrantes de la nómina presentada por el comité.

Abril

2021

23/04/2021

RESOLUCIÓN DE LA AUTORIDAD

La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a MARCELO CHRISTIAN IGNACIO SILVA SOTO en el cargo de la nómina de candidatos enviada

Marzo

2021

25/03/2021 00:00

PERÍODO DE RECLAMACIÓN

Se inicia el período de reclamación hasta el 31/03/2021 23:59:59

Marzo

2021

24/03/2021

RESOLUCIÓN DEL COMITÉ

Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/03/2021 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.

Marzo

2021

08/03/2021

ENTREVISTAS FINALES

El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.

Febrero

2021

26/02/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.

Enero

2021

09/01/2021

EVALUACIÓN DIRECTIVA Y/O EVALUACIÓN DE COMPETENCIAS

Empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.

Enero

2021

08/01/2021

ANÁLISIS CURRICULAR

El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA , define que 31 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.

Diciembre

2020

30/12/2020

ANÁLISIS CURRICULAR

La empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia el proceso de Análisis Curricular de 149 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.

Diciembre

2020

29/12/2020

ANÁLISIS DE ADMISIBILIDAD

Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 149 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular

Diciembre

2020

28/12/2020 23:59

CIERRE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 155 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea

Diciembre

2020

20/12/2020 00:00

AMPLIACIÓN DE CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 28/12/2020 23:59:59.

Diciembre

2020

06/12/2020 00:00

CONVOCATORIA PÚBLICA Y RECLUTAMIENTO

Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 21/12/2020 23:59:59.