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Convocatorias en:
Centro de Formación Técnica de la Región de Arica y Parinacota
Región de Arica y Parinacota
Agosto
2024
07/08/2024La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Abril
2024
16/04/2024 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 22/04/2024 23:59:59
Abril
2024
16/04/2024 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 22/04/2024 23:59:59
Abril
2024
15/04/2024Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 04/04/2024 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2024
19/03/2024El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2024
15/03/2024El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Enero
2024
31/01/2024Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2024
30/01/2024El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 18 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Enero
2024
18/01/2024La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 136 candidatos/as.
Enero
2024
17/01/2024Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 136 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2024
15/01/2024 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 154 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2024
05/01/2024 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 15/01/2024 23:59:59.
Diciembre
2023
24/12/2023 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 08/01/2024 23:59:59.
Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas
Región Metropolitana de Santiago
Agosto
2018
09/08/2018La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Junio
2018
21/06/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 27/06/2018 23:59:59
Junio
2018
20/06/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/06/2018 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Junio
2018
11/06/2018El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Junio
2018
01/06/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Mayo
2018
10/05/2018Empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Mayo
2018
09/05/2018El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2018
04/05/2018La empresa especializada en reclutamiento y selección DE KANEL CONSULTORES Y COMPANIA inicia el proceso de Análisis Curricular de 178 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Mayo
2018
03/05/2018Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 178 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Abril
2018
30/04/2018 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 191 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Abril
2018
15/04/2018 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/04/2018 23:59:59.
Servicio Electoral
Región Metropolitana de Santiago
Enero
2018
18/01/2018La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a GABRIEL FERNANDO VILLALOBOS MELO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Enero
2018
04/01/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 10/01/2018 23:59:59
Enero
2018
03/01/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 21/11/2017 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Noviembre
2017
09/11/2017El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Noviembre
2017
08/11/2017El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 9 candidatos/as.
Octubre
2017
05/10/2017Empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Octubre
2017
04/10/2017El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Septiembre
2017
29/09/2017La empresa especializada en reclutamiento y selección SURLATINA CONSULTORES EN RECURS inicia el proceso de Análisis Curricular de 182 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Septiembre
2017
28/09/2017Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 182 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Septiembre
2017
20/09/2017 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 209 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Septiembre
2017
10/09/2017 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 20/09/2017 23:59:59.
Agosto
2017
27/08/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/09/2017 23:59:59.
Servicio Electoral
Región Metropolitana de Santiago
Diciembre
2017
22/12/2017La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a RODRIGO IGNACIO VIVALLO ZAPATA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Noviembre
2017
16/11/2017 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 22/11/2017 23:59:59
Noviembre
2017
15/11/2017Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 07/11/2017 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Octubre
2017
26/10/2017El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Octubre
2017
25/10/2017El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Septiembre
2017
27/09/2017Empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Septiembre
2017
26/09/2017El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN , define que 31 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Septiembre
2017
22/09/2017La empresa especializada en reclutamiento y selección AYJ GESTIÓN inicia el proceso de Análisis Curricular de 199 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Septiembre
2017
21/09/2017Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 199 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Septiembre
2017
11/09/2017 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 226 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2017
27/08/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/09/2017 23:59:59.
Centro de Formación Técnica de la Región de Antofagasta
Región de Antofagasta
Agosto
2019
29/08/2019La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a DANIEL ELISEO SOLIS IGOR en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Mayo
2019
30/05/2019 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 05/06/2019 23:59:59
Mayo
2019
29/05/2019Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 23/05/2019 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Mayo
2019
28/05/2019El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Febrero
2019
23/02/2019La empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia el proceso de Análisis Curricular de 177 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Abril
2019
25/04/2019El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 14 candidatos/as.
Marzo
2019
13/03/2019Empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2019
12/03/2019El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , define que 29 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Febrero
2019
22/02/2019Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 177 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2019
18/02/2019 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 10 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora CONSULTORA STANTON CHASE S.A. , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Febrero
2019
18/02/2019 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 220 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Febrero
2019
10/02/2019 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/02/2019 23:59:59.
Enero
2019
27/01/2019 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/02/2019 23:59:59.
Centro de Formación Técnica de la Región Metropolitana
Región Metropolitana de Santiago
Agosto
2019
29/08/2019La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a GONZALO JESÚS VALDÉS LEZANA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Agosto
2019
14/08/2019La autoridad facultada para el nombramiento, solicita al Consejo de Alta Dirección Pública la reposición de nómina, por el desistimiento de 1 candidato/s en nómina.
Agosto
2019
13/08/2019El Consejo de Alta Dirección Pública aprueba la reposición de nómina para este concurso.
Mayo
2019
30/05/2019 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 05/06/2019 23:59:59
Mayo
2019
29/05/2019Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 23/05/2019 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Mayo
2019
28/05/2019El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Abril
2019
25/04/2019El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 16 candidatos/as.
Marzo
2019
16/03/2019Empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Marzo
2019
15/03/2019El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Febrero
2019
22/02/2019La empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia el proceso de Análisis Curricular de 409 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Febrero
2019
21/02/2019Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 409 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Febrero
2019
18/02/2019 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 5 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora INQUEST CHILE CONSULTORES , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Febrero
2019
18/02/2019 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 485 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Febrero
2019
10/02/2019 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 18/02/2019 23:59:59.
Enero
2019
27/01/2019 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 11/02/2019 23:59:59.
Centro de Formación Técnica de Los Ríos
Región de Los Ríos
Marzo
2018
20/03/2018La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a RAMON SEBASTIAN RUBIO DONOSO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Enero
2018
25/01/2018 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 31/01/2018 23:59:59
Enero
2018
24/01/2018Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 04/01/2018 por el Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de las entrevistas realizadas.
Diciembre
2017
21/12/2017El Consejo de Alta Dirección Pública inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Diciembre
2017
20/12/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 19 candidatos/as.
Noviembre
2017
29/11/2017Empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Noviembre
2017
28/11/2017El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE , define que 26 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Noviembre
2017
17/11/2017La empresa especializada en reclutamiento y selección TARGET TRAINING LTDA.- INFANTE inicia el proceso de Análisis Curricular de 182 candidatos/as que postularon en el Sistema de Postulación en Línea.
Noviembre
2017
16/11/2017Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 182 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Noviembre
2017
13/11/2017 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 13 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada realizado por la consultora MG CONSULTORES LTDA. , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Noviembre
2017
13/11/2017 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 220 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Noviembre
2017
05/11/2017 00:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 13/11/2017 00:00:00.
Octubre
2017
22/10/2017 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 06/11/2017 23:59:59.
Instituto Nacional de Deportes de Chile
Región de Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo
Marzo
2024
27/03/2024 00:00Se inicia el período de reclamación hasta el 03/04/2024 23:59:00
Diciembre
2023
19/12/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Diciembre
2023
05/12/2023 14:00Se inicia el período de reclamación hasta el 13/12/2023 23:59:59
Diciembre
2023
05/12/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 19/10/2023 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Octubre
2023
17/10/2023El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Octubre
2023
12/10/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 13 candidatos/as.
Agosto
2023
31/08/2023Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Agosto
2023
30/08/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 27 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Agosto
2023
24/08/2023La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 141 candidatos/as.
Agosto
2023
23/08/2023Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 141 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Agosto
2023
21/08/2023 23:59Finalizado el plazo de recepción de antecedentes para el cargo, se recibieron un total de 7 postulaciones a través del servicio de búsqueda especializada o reclutamiento realizado por la consultora C CONSULTORES SPA , que iniciará el proceso de evaluación general para estos candidatos.
Agosto
2023
21/08/2023 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 147 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Agosto
2023
11/08/2023 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 21/08/2023 23:59:59.
Julio
2023
30/07/2023 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 14/08/2023 23:59:59.
Servicio Medico Legal
Región del Biobío
Enero
2009
31/01/2009 00:00El Comité de Selección declara desierto el proceso.
Enero
2009
23/01/2009 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Enero
2009
04/01/2009 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Municipalidad de Navidad
Región del Libertador General Bernardo O’Higgins
Julio
2023
04/07/2023La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a OSCAR MAURICIO GONZÁLEZ AVENDAÑO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Junio
2023
19/06/2023 17:00Se inicia el período de reclamación hasta el 28/06/2023 23:59:59
Junio
2023
19/06/2023 17:00Se inicia el período de reclamación hasta el 28/06/2023 23:59:59
Junio
2023
19/06/2023 17:00Se inicia el período de reclamación hasta el 28/06/2023 23:59:59
Junio
2023
19/06/2023Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 02/06/2023 por la Comisión Calificadora, a partir de las entrevistas realizadas.
Junio
2023
01/06/2023La Comisión Calificadora inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Mayo
2023
29/05/2023El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, tanto de los que postularon en línea como de aquellos contactados por la empresa de búsqueda; decide entrevistar a 8 candidatos/as.
Abril
2023
28/04/2023Empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Abril
2023
27/04/2023La Comisión Calificadora, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA , define que 24 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Abril
2023
19/04/2023La empresa especializada en reclutamiento y selección HUMAN CONSULT ASESORIAS SPA inicia el proceso de Análisis Curricular de 83 candidatos/as.
Abril
2023
18/04/2023Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 83 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Abril
2023
17/04/2023 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 94 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Abril
2023
07/04/2023 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 17/04/2023 23:59:59.
Marzo
2023
26/03/2023 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 10/04/2023 23:59:59.
Servicio Medico Legal
Región de La Araucanía
Marzo
2009
05/03/2009 00:00El Comité de Selección declara desierto el proceso.
Enero
2009
23/01/2009 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Enero
2009
04/01/2009 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Servicio de Salud Viña del Mar-Quillota
Región de Valparaíso
Abril
2024
24/04/2024La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a RODRIGO ALEXIS FERNÁNDEZ NAVARRETE en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Marzo
2024
27/03/2024 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 04/04/2024 23:59:59
Marzo
2024
27/03/2024Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 12/03/2024 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Marzo
2024
11/03/2024El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Marzo
2024
04/03/2024El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 11 candidatos/as.
Enero
2024
27/01/2024Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Enero
2024
26/01/2024El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 21 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Enero
2024
24/01/2024La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 79 candidatos/as.
Enero
2024
23/01/2024Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 79 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Enero
2024
22/01/2024 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 81 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Enero
2024
12/01/2024 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 22/01/2024 23:59:59.
Diciembre
2023
31/12/2023 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 15/01/2024 23:59:59.
Servicio de Salud del Libertador Bernardo O'Higgins
Región del Libertador Gral. Bernardo O’Higgins
Julio
2008
21/07/2008 00:00Nombramiento
Julio
2008
04/07/2008 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Mayo
2008
12/05/2008 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Abril
2008
13/04/2008 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Servicio de Salud del Libertador Bernardo O'Higgins
Región del Libertador Gral. Bernardo O’Higgins
Junio
2008
09/06/2008 00:00El Comité de Selección declara desierto el proceso.
Mayo
2008
12/05/2008 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Abril
2008
13/04/2008 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Instituto de Salud Pública
Región Metropolitana de Santiago
Septiembre
2025
25/09/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a JEREMY ANTONIO SALAS VENEGAS en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Septiembre
2025
10/09/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 17/09/2025 23:59:59
Septiembre
2025
10/09/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 29/08/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2025
28/08/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2025
20/08/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Julio
2025
23/07/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2025
22/07/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 19 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2025
16/07/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 54 candidatos/as.
Julio
2025
15/07/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 54 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Julio
2025
14/07/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 56 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Julio
2025
04/07/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 14/07/2025 23:59:59.
Junio
2025
22/06/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 07/07/2025 23:59:59.
Comisión Chilena de Energía Nuclear
Región Metropolitana de Santiago
Septiembre
2025
18/09/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a VÍCTOR HUGO OSSANDÓN ÁLVAREZ en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Agosto
2025
25/08/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 01/09/2025 23:59:59
Agosto
2025
25/08/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 08/08/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2025
06/08/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Julio
2025
31/07/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Junio
2025
29/06/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Junio
2025
28/06/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 23 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Junio
2025
20/06/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 206 candidatos/as.
Junio
2025
19/06/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 206 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Junio
2025
16/06/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 210 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Junio
2025
06/06/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 16/06/2025 23:59:59.
Mayo
2025
25/05/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/06/2025 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública Los Andes
Región de Valparaíso
Agosto
2025
29/08/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a PAULINA DEL PILAR ESPINA LIZAMA en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Agosto
2025
14/08/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 22/08/2025 23:59:59
Agosto
2025
14/08/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 24/07/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Julio
2025
21/07/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Julio
2025
04/07/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 12 candidatos/as.
Mayo
2025
30/05/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Mayo
2025
29/05/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 28 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2025
21/05/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 119 candidatos/as.
Mayo
2025
20/05/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 119 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2025
19/05/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 126 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2025
09/05/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 19/05/2025 23:59:59.
Abril
2025
27/04/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/05/2025 23:59:59.
Servicio Local de Educación Pública del Elqui
Región de Coquimbo
Septiembre
2025
23/09/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a CHRISTIAN ALEJANDRO HERRERA ROMÁN en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Agosto
2025
29/08/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 05/09/2025 23:59:59
Agosto
2025
29/08/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 14/08/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2025
14/08/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 6 candidatos/as.
Agosto
2025
13/08/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2025
14/08/2025El Consejo de Alta Dirección Pública, a partir de los resultados de la evaluación, acuerda incorporar a la etapa de entrevistas finales a candidatos/as, a través del mecanismo establecido en el inciso tercero, del artículo quincuagésimo cuarto, de la Ley 19.882, sobre Gestión de Candidatos en los procesos de selección destinados a proveer cargos de alta dirección pública.
Junio
2025
25/06/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Junio
2025
24/06/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Junio
2025
11/06/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 107 candidatos/as.
Junio
2025
10/06/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 107 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Junio
2025
09/06/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 115 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2025
30/05/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 09/06/2025 23:59:59.
Mayo
2025
18/05/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 02/06/2025 23:59:59.
Instituto Nacional de Hidráulica
Región Metropolitana de Santiago
Diciembre
2008
10/12/2008 00:00Nombramiento
Septiembre
2008
02/09/2008 00:00Envío de nómina e Inicio Reclamación
Junio
2008
14/06/2008 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Junio
2008
01/06/2008 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Servicio Nacional de Turismo
Región Metropolitana de Santiago
Diciembre
2008
10/12/2008 00:00Nombramiento
Noviembre
2008
03/11/2008 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Agosto
2008
01/08/2008 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Julio
2008
20/07/2008 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Servicio de Salud Iquique
Región de Tarapacá
Marzo
2007
20/03/2007 00:00Declaración de Desierto por CADP
Enero
2007
02/01/2007 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Diciembre
2006
17/12/2006 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Superintendencia de Salud
Región Metropolitana de Santiago
Agosto
2008
06/08/2008 00:00Nombramiento
Julio
2008
15/07/2008 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Mayo
2008
12/05/2008 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Abril
2008
27/04/2008 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Dirección de Vialidad
Región Metropolitana de Santiago
Octubre
2008
28/10/2008 00:00Nombramiento
Octubre
2008
08/10/2008 00:00Se envía a la autoridad nómina de candidatos elegibles.
Julio
2008
21/07/2008 00:00Finalización del plazo de recepción de antecedentes para el cargo
Julio
2008
06/07/2008 00:00Publicación de la convocatoria en el sitio web y en diarios nacionales
Instituto Nacional de Estadísticas
Región Metropolitana de Santiago
Septiembre
2025
23/09/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido declara desierto el proceso de selección.
Agosto
2025
25/08/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 01/09/2025 23:59:59
Agosto
2025
25/08/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 18/08/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Agosto
2025
14/08/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Agosto
2025
18/08/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 10 candidatos/as.
Julio
2025
09/07/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Julio
2025
08/07/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 30 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Julio
2025
02/07/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 323 candidatos/as.
Julio
2025
01/07/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 323 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Junio
2025
30/06/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 353 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Junio
2025
20/06/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 30/06/2025 23:59:59.
Junio
2025
08/06/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 23/06/2025 23:59:59.
Servicio de Salud Metropolitano Sur-Oriente
Región Metropolitana de Santiago
Agosto
2025
04/08/2025La autoridad facultada informa al Servicio Civil que ha decidido nombrar a ANA MARÍA FUENTES CARBONETTO en el cargo de la nómina de candidatos enviada
Julio
2025
18/07/2025 20:00Se inicia el período de reclamación hasta el 25/07/2025 23:59:59
Julio
2025
18/07/2025Se envía a la autoridad la nómina de candidatos elegibles para el cargo, la cual fue conformada el día 09/07/2025 por el Comité de Selección, a partir de las entrevistas realizadas.
Julio
2025
08/07/2025El Comité de Selección inicia las entrevistas a candidatos/as que avanzaron a esta etapa.
Julio
2025
04/07/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados de la evaluación de todos los candidatos/as, decide entrevistar a 7 candidatos/as.
Mayo
2025
28/05/2025Empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia la evaluación evaluación directiva y/o evaluación de competencias de los candidatos/as del sistema de postulación en línea.
Mayo
2025
27/05/2025El Comité de Selección, a partir de los resultados entregados por la empresa especializada en reclutamiento y selección - , define que 25 candidatos/as avancen a la siguiente etapa correspondiente a evaluación directiva y/o evaluación de competencias.
Mayo
2025
21/05/2025La empresa especializada en reclutamiento y selección - inicia el proceso de Análisis Curricular de 144 candidatos/as.
Mayo
2025
20/05/2025Del total de candidatos/as del sistema de postulación en línea, 144 cumplen Requisitos Legales, de acuerdo a la información consignada en sus antecedentes de postulación y por tanto, avanzan a la etapa de Análisis Curricular
Mayo
2025
19/05/2025 23:59Finaliza el plazo de recepción de antecedentes para el cargo. Se recibió un total de 147 postulaciones a través del Sistema de Postulación en Línea
Mayo
2025
09/05/2025 18:00Se publica la ampliación de la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 19/05/2025 23:59:59.
Abril
2025
27/04/2025 00:00Se publica la convocatoria en el sitio web y en diarios de circulación nacional y/o regional, con plazo de postulación hasta el 12/05/2025 23:59:59.